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University of Puerto Rico-Rio Piedras Campus: stipendi e sponsorship H-1B

University of Puerto Rico-Rio Piedras Campus ha presentato 27 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 25. Stipendio mediano offerto: $62.256.

University of Puerto Rico-Rio Piedras Campus sponsorizza visti H-1B?

University of Puerto Rico-Rio Piedras Campus ha presentato 27 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 22 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)52%
• Livello II (qualificato)37%
• Livello III (esperto)11%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• San Juan, PR27

Professioni

• Computer Science Teachers, Postsecondary4
• Mathematical Science Teachers, Postsecondary4
• Foreign Language and Literature Teachers, Postsecondary4
• Education Administrators, Postsecondary4
• Software Developers2
• Chemistry Teachers, Postsecondary2
• Philosophy and Religion Teachers, Postsecondary1
• Atmospheric, Earth, Marine, and Space Sciences Teachers, Postsecondary1
• Business Teachers, Postsecondary1
• Instructional Coordinators1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).