Dati salariali H1B

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Uprise Technologies Inc: stipendi e sponsorship H-1B

Uprise Technologies Inc ha presentato 6 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 6. Stipendio mediano offerto: $84.094.

Richieste (LCA)6
Certificato6
Indirizzo del datore di lavoroElkridge, MD
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$84.094
Metà centrale degli stipendi$84.094–$96.024
Percentile dal 10° al 90°$82.047–$102.998

Uprise Technologies Inc sponsorizza visti H-1B?

Uprise Technologies Inc ha presentato 6 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 4 giu 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Data Engineer3$84.094
Software Developer2$95.046
DevOps Engineer1$84.094

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$84.094
FY20255$84.094

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Data Engineer$80.000
Livello I
Austin, TX4 giu 20251 ott 2025Certificato
Software Developer$84.094
Livello I
Dallas, TX23 apr 202523 apr 2025Certificato
Data Engineer$84.094
Livello I
Dallas, TX23 apr 20251 ott 2025Certificato
Software Developer$105.997
Livello II
Dallas, TX2 apr 202528 apr 2025Certificato
Data Engineer$100.000
Livello II
Dallas, TX14 feb 202514 feb 2025Certificato
DevOps Engineer$84.094
Livello I
Farmers Branch, TX1 ago 20241 ago 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).