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Ustring Solutions LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Ustring Solutions LLC ha presentato 144 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 143. Stipendio mediano offerto: $85.550.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Ustring Solutions LLC sponsorizza visti H-1B?

Ustring Solutions LLC ha presentato 144 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 9 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Ustring Solutions LLC: 5 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)3%
• Livello II (qualificato)96%
• Livello III (esperto)1%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Bedford, TX79
• Plano, TX11
• Frisco, TX5
• Boston, MA3
• Austin, TX3
• Irving, TX3
• Washington Township, OH3
• Oklahoma City, OK2
• Suite 608, TX2
• Alpharetta, GA2
• Framingham, MA2
• Mercerville, NJ2
• Lakemary, FL1
• Chicago, IL1
• Franklin, TN1
• Charlotte, NC1
• Norfolk, MA1
• Pleasanton, CA1
• Beavercreek, OH1
• Melissa, TX1

Professioni

• Computer Programmers102
• Software Developers34
• Software Quality Assurance Analysts and Testers4
• Computer Systems Engineers/Architects2
• Database Architects1
• Database Administrators1

Ultime candidature

Mostrate le 100 candidature più recenti su 144.

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).