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Velaga Associates, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Velaga Associates, Inc. ha presentato 38 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 35. Stipendio mediano offerto: $92.040.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Velaga Associates, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Velaga Associates, Inc. ha presentato 38 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 13 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Velaga Associates, Inc.: 16 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)21%
• Livello II (qualificato)74%
• Livello III (esperto)3%
• Livello IV (pienamente competente)3%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Pittsburgh, PA6
• Coraopolis, PA5
• Apex, NC4
• Beavercreek, OH3
• Leander, TX2
• Moon Township, PA2
• Kent, OH2
• Seattle, WA2
• Georgetown, TX1
• Sunrise, FL1
• Los Angeles, CA1
• Huston, TX1
• Irving, TX1
• East Windsor, NJ1
• Prosper, TX1
• Hickory Creek, TX1
• Raleigh, NC1
• Weston, FL1
• Plano, TX1
• Minneapolis, MN1

Professioni

• Software Developers34
• Regulatory Affairs Specialists2
• Software Quality Assurance Analysts and Testers2

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).