Dati salariali H1B

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Vibrantitconsulting inc: stipendi e sponsorship H-1B

Vibrantitconsulting inc ha presentato 23 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 23. Stipendio mediano offerto: $94.432.

Richieste (LCA)23
Certificato23
Indirizzo del datore di lavoroFrisco, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$94.432
Metà centrale degli stipendi$75.462–$98.904
Percentile dal 10° al 90°$70.075–$101.192

Vibrantitconsulting inc sponsorizza visti H-1B?

Vibrantitconsulting inc ha presentato 23 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 6 mag 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Systems Engineer6$70.075
Software Developer5$82.056
SAP Cloud Developer2$98.904
Sr. Systems Engineer2$94.432
Sr. Software Developer2$91.624
Systems Project Manager2$116.979
Computer Systems Architect1$96.000
Software Engineer1$94.432
Sr. Quality Assurance Lead1$81.328
Quality Assurance Analyst1$65.395

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$94.432
FY202421$82.056

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Systems Engineer$70.075
Livello II		Plano, TX6 mag 20241 ott 2024Certificato, poi ritirato
Quality Assurance Analyst$65.395
Livello I		Plano, TX1 mag 20241 ott 2024Certificato, poi ritirato
Systems Engineer$70.075
Livello II		Plano, TX26 apr 20241 ott 2024Certificato, poi ritirato
Software Developer$82.056
Livello I		Plano, TX26 apr 20241 ott 2024Certificato, poi ritirato
Systems Project Manager$116.979
Livello IV		Plano, TX14 dic 202314 dic 2023Certificato, poi ritirato
Systems Engineer$70.075
Livello II		Plano, TX15 set 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Sr. Quality Assurance Lead$81.328
Livello II		Plano, TX26 ago 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Systems Engineer$70.075
Livello II		Plano, TX22 ago 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Software Developer$82.056
Livello I		Plano, TX22 ago 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Systems Project Manager$116.979
Livello IV		Plano, TX21 ago 202321 ago 2023Certificato, poi ritirato
Sr. Software Developer$82.056
Livello I		Plano, TX21 ago 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Sr. Software Developer$101.192
Livello II		Plano, TX12 ago 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Systems Engineer$70.075
Livello II		Plano, TX12 ago 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Software Developer$101.192–$110.000
Livello II		Plano, TX10 lug 202311 lug 2023Certificato, poi ritirato
Software Developer$80.850
Livello I		Plano, TX21 apr 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
SAP Cloud Developer$98.904
Livello II		Plano, TX18 apr 202318 apr 2023Certificato, poi ritirato
Software Developer$98.904
Livello II		Plano, TX14 apr 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Sr. Systems Engineer$94.432
Livello III		Plano, TX6 apr 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Systems Engineer$94.432
Livello III		Plano, TX5 apr 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
SAP Cloud Developer$98.904
Livello II		Plano, TX5 apr 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Sr. Systems Engineer$94.432
Livello III		Plano, TX5 apr 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Software Engineer$94.432
Livello III		Plano, TX27 mar 202327 mar 2023Certificato, poi ritirato
Computer Systems Architect$96.000
Livello III		Plano, TX28 gen 20231 feb 2023Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).