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Walter Kidde Portable Equipment Inc.: stipendi e sponsorship H-1B
Walter Kidde Portable Equipment Inc. ha presentato 11 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 10. Stipendio mediano offerto: $102.559.
Walter Kidde Portable Equipment Inc. sponsorizza visti H-1B?
Walter Kidde Portable Equipment Inc. ha presentato 11 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 dic 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Optical Engineer | 3 | $87.308 |
| Sr. Manager, Software Engineering | 2 | $160.000 |
| Manager, Software Engineering | 1 | $111.634 |
| Staff Engineer | 1 | $87.214 |
| Senior Engineer, Design Engineer | 1 | $92.664 |
| Firmware Engineer | 1 | $85.842 |
| Sr. Firmware Engineer | 1 | $110.000 |
| Staff Engineer, E&E Engineering | 1 | $117.686 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $87.214 |
| FY2024 | 1 | $92.664 |
| FY2025 | 4 | $127.559 |
| FY2026 | 2 | $113.843 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Mechatronics Engineers4
- Computer and Information Systems Managers3
- Electrical Engineers2
- Computer Systems Engineers/Architects2
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Staff Engineer, E&E Engineering | $117.686–$125.000 Livello III | Colorado Springs, CO | 16 dic 2025 | 1 giu 2026 | Certificato |
| Sr. Firmware Engineer | $110.000 Livello III | Bradenton, FL | 4 nov 2025 | 11 nov 2025 | Certificato |
| Sr. Manager, Software Engineering | $160.000 Livello II | Bradenton, FL | 18 set 2025 | 6 mar 2026 | Certificato |
| Sr. Manager, Software Engineering | $160.000 Livello II | Bradenton, FL | 11 set 2025 | 6 mar 2026 | Certificato |
| Optical Engineer | $95.118–$106.026 Livello III | Bradenton, FL | 30 apr 2025 | 15 mag 2025 | Certificato |
| Firmware Engineer | $85.842–$92.556 Livello II | Bradenton, FL | 13 apr 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Senior Engineer, Design Engineer | $92.664–$99.360 Livello III | Bradenton, FL | 7 nov 2023 | 13 gen 2024 | Certificato |
| Staff Engineer | $87.214–$101.762 Livello II | Colorado Springs, CO | 23 mag 2023 | 5 giu 2023 | Certificato |
| Manager, Software Engineering | $111.634–$125.000 Livello II | Bradenton, FL | 22 feb 2023 | 6 mar 2023 | Certificato |
| Optical Engineer | $79.498–$92.000 Livello III | Boca Raton, FL | 10 nov 2022 | 14 nov 2022 | Certificato |
| Optical Engineer | $79.498–$92.000 Livello III | Boca Raton, FL | 7 nov 2022 | 14 nov 2022 | Ritirato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).