Dati salariali H1B

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Warner Chappell Music Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Warner Chappell Music Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $66.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroLos Angeles, CA
Stipendio mediano offerto$66.000
Metà centrale degli stipendi$65.500–$80.500
Percentile dal 10° al 90°$65.200–$89.200

Warner Chappell Music Inc. sponsorizza visti H-1B?

Warner Chappell Music Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 2 dic 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Studio Manager and A&R Analyst1$65.000
A&R Analyst & Operations Manager1$66.000
Analyst, Deal Structuring and Valuation1$95.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$65.000
FY20251$66.000
FY20261$95.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Analyst, Deal Structuring and Valuation$95.000–$115.000
H-1B1 (Cile) · Livello II
Los Angeles, CA2 dic 202522 dic 2025Certificato
A&R Analyst & Operations Manager$66.000–$86.000
H-1B1 (Cile) · Livello II
Miami Beach, FL25 nov 202426 dic 2024Certificato
Studio Manager and A&R Analyst$65.000–$85.000
H-1B1 (Cile) · Livello II
Miami Beach, FL23 feb 20239 mar 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).