Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Western Digital Technologies, Inc. › Principal Engineer, Development Engineering

Stipendi H-1B per Principal Engineer, Development Engineering presso Western Digital Technologies, Inc.

17 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Principal Engineer, Development Engineering presso Western Digital Technologies, Inc.. Stipendio base mediano offerto: $148.310; metà centrale $134.800–$155.043.

Richieste (LCA)17
Stipendio mediano offerto$148.310
Metà centrale degli stipendi$134.800–$155.043
Percentile dal 10° al 90°$134.686–$155.551

Per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$134.514
FY20242$140.525
FY20255$134.800
FY20268$151.780

Domande

Stipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
$156.000–$179.700Fremont, CA28 mag 20261 ott 2026Certificato
$156.000–$179.700San Jose, CA28 mag 20261 ott 2026Certificato
$148.310–$179.700Fremont, CA26 mag 20261 ott 2026Certificato
$148.310–$179.700San Jose, CA26 mag 20261 ott 2026Certificato
$155.251–$179.700
Livello III
San Jose, CA22 apr 20261 ott 2026Certificato
$155.251–$179.700
Livello III
San Jose, CA22 apr 20261 ott 2026Certificato
$148.310–$179.700San Jose, CA16 apr 20261 ott 2026Certificato
$148.310–$179.700San Jose, CA16 apr 20261 ott 2026Certificato
$134.800–$179.700
Livello II
San Jose, CA10 set 202522 feb 2026Certificato
$134.800–$179.700
Livello II
San Jose, CA3 set 202522 feb 2026Certificato
$134.800–$179.700
Livello II
San Jose, CA3 set 202522 feb 2026Certificato
$155.043–$169.796
Livello II
Milpitas, CA22 mag 20251 lug 2025Certificato
$155.043–$169.796
Livello II
San Jose, CA22 mag 20251 lug 2025Certificato
$140.525–$172.800
Livello III
Milpitas, CA3 giu 20241 ott 2024Certificato
$140.525–$172.800
Livello III
San Jose, CA3 giu 20241 ott 2024Certificato
$134.514–$146.000
Livello III
San Jose, CA19 apr 202325 set 2023Certificato
$134.514–$146.000
Livello III
Santa Clara, CA19 apr 202325 set 2023Certificato

Altri ruoli presso Western Digital Technologies, Inc.

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).