Dati salariali H1B

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Windfall Data, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Windfall Data, Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $164.614.

Richieste (LCA)5
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroSan Francisco, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$164.614
Metà centrale degli stipendi$157.500–$176.922
Percentile dal 10° al 90°$153.000–$190.769

Windfall Data, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Windfall Data, Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 7 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Data Engineer2$164.614
Product Manager-Application1$150.000
Data Operations Analyst1—
Senior Data Scientist1$200.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$155.000
FY20241$169.229
FY20261$200.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Data Scientist$200.000
Livello IV
San Francisco, CA7 mag 202625 mag 2026Certificato
Data Engineer$169.229
Livello IV
New York, NY21 gen 20241 feb 2024Certificato
Product Manager-Application$150.000
Livello III
San Francisco, CA7 lug 20234 ago 2023Certificato
Data Operations Analyst$150.000
Livello IV
San Francisco, CA5 lug 20234 ago 2023Ritirato
Data Engineer$160.000
Livello IV
Bel Harbour, FL10 mag 202330 giu 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).