Dati salariali H1B

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World Brands U.S., LLC: stipendi e sponsorship H-1B

World Brands U.S., LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $96.000.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroMiami, FL
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$96.000
Metà centrale degli stipendi$88.642–$96.000
Percentile dal 10° al 90°$75.399–$96.000

World Brands U.S., LLC sponsorizza visti H-1B?

World Brands U.S., LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 7 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Business Development Director2$96.000
Business Develoment Director1$96.000
Regional Marketing Analyst (latam )1$66.570

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$96.000
FY20253$96.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Business Develoment Director$96.000
Livello I
Miami, FL7 mag 20251 ott 2025Certificato
Regional Marketing Analyst (latam )$66.570
H-1B1 (Cile) · Livello II
Miami, FL11 apr 202515 mag 2025Certificato
Business Development Director$96.000
H-1B1 (Cile) · Livello I
Miami, FL4 feb 202525 mar 2025Certificato
Business Development Director$96.000
H-1B1 (Cile) · Livello I
Miami, FL4 mar 20241 apr 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).