Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › World Insurance Associates LLC

World Insurance Associates LLC: stipendi e sponsorship H-1B

World Insurance Associates LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $185.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroIselin, NJ
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$185.000
Metà centrale degli stipendi$179.278–$192.500
Percentile dal 10° al 90°$175.844–$197.000

World Insurance Associates LLC sponsorizza visti H-1B?

World Insurance Associates LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 mar 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
VP, Corporate Development1$173.555
Vice President, Corporate Development1$200.000
Counsel1$185.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$173.555
FY20251$200.000
FY20261$185.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Counsel$185.000–$200.000
Livello II
New York, NY16 mar 20261 mag 2026Certificato
Vice President, Corporate Development$200.000–$210.000
E-3 · Livello IV
New York, NY10 set 202520 set 2025Certificato
VP, Corporate Development$173.555–$200.000
E-3 · Livello IV
Brooklyn, NY29 nov 20234 gen 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).