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YA Employee Services, LLC: stipendi e sponsorship H-1B
YA Employee Services, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $170.000.
YA Employee Services, LLC sponsorizza visti H-1B?
YA Employee Services, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 27 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Senior IT Program Manager | 2 | $174.250 |
| Senior Biomechanist | 1 | $170.000 |
| Office Engineer | 1 | $104.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2024 | 2 | $137.000 |
| FY2025 | 1 | $170.000 |
| FY2026 | 1 | $178.500 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Bioengineers and Biomedical Engineers1
- Civil Engineers1
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Project Management Specialists1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior IT Program Manager | $178.500 Livello IV | Raleigh, NC | 27 apr 2026 | 3 giu 2026 | Certificato |
| Senior IT Program Manager | $170.000 Livello III | Olivette, MO | 11 ott 2024 | 28 feb 2025 | Certificato |
| Office Engineer | $104.000 Livello I | New York, NY | 22 ago 2024 | 26 ago 2024 | Certificato |
| Senior Biomechanist | $170.000 Livello IV | Los Angeles, CA | 29 mag 2024 | 17 giu 2024 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).