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Zap Surgical Systems, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B
Zap Surgical Systems, Inc. ha presentato 10 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 10. Stipendio mediano offerto: $156.150.
Zap Surgical Systems, Inc. sponsorizza visti H-1B?
Zap Surgical Systems, Inc. ha presentato 10 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 11 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Manager, Quality Engineering | 2 | $170.043 |
| Sr. Clinical Applications Engineer | 1 | $150.000 |
| Software Engineer | 1 | $160.000 |
| User Interface Engineer | 1 | $117.568 |
| Sr. Quality Engineer | 1 | $155.000 |
| Sr. Regulatory Affairs Specialist | 1 | $160.000 |
| Software Quality Engineer | 1 | $111.363 |
| SQA Manager | 1 | $187.902 |
| Data Platform Integration Lead | 1 | $157.300 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $150.000 |
| FY2025 | 4 | $157.500 |
| FY2026 | 2 | $173.693 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Regulatory Affairs Managers2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Bioengineers and Biomedical Engineers1
- Software Developers1
- Web and Digital Interface Designers1
- Industrial Production Managers1
- Regulatory Affairs Specialists1
- Database Administrators1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Data Platform Integration Lead | $157.300 Livello IV | San Carlos, CA | 11 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Manager, Quality Engineering | $190.086 Livello II | San Carlos, CA | 8 apr 2026 | 15 mag 2026 | Certificato |
| SQA Manager | $187.902 Livello IV | San Carlos, CA | 11 set 2025 | 4 gen 2026 | Certificato |
| Sr. Regulatory Affairs Specialist | $160.000 Livello II | San Carlos, CA | 2 mag 2025 | 9 giu 2025 | Certificato |
| Software Quality Engineer | $111.363 Livello II | San Carlos, CA | 15 apr 2025 | 13 set 2025 | Certificato |
| Sr. Quality Engineer | $155.000 Livello II | San Carlos, CA | 21 nov 2024 | 6 gen 2025 | Certificato |
| User Interface Engineer | $117.568 Livello II | San Carlos, CA | 17 apr 2023 | 1 ott 2023 | Certificato |
| Manager, Quality Engineering | $150.000–$180.000 Livello II | San Carlos, CA | 6 apr 2023 | 15 mag 2023 | Certificato |
| Sr. Clinical Applications Engineer | $150.000–$190.000 Livello IV | San Carlos, CA | 23 nov 2022 | 30 gen 2023 | Certificato |
| Software Engineer | $160.000 Livello II | San Carlos, CA | 27 set 2022 | 10 nov 2022 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).