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Zensoft LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Zensoft LLC ha presentato 102 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 102. Stipendio mediano offerto: $86.500.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Zensoft LLC sponsorizza visti H-1B?

Zensoft LLC ha presentato 102 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 2 nov 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Zensoft LLC: 10 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)44%
• Livello II (qualificato)55%
• Livello III (esperto)1%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Cumming, GA67
• Plano, TX4
• Frisco, TX4
• Irvine, CA3
• Alpharetta, GA2
• Lewis Center, OH2
• Dunwoody, GA2
• Atlanta, GA2
• Jacksonville, FL1
• Dublin, OH1
• Hillsboro, OR1
• McLean, VA1
• Fremont, CA1
• Sandy Springs, GA1
• Providence Village, TX1
• Irving, TX1
• Phoenix, AZ1
• Herndon, VA1
• Indianapolis, IN1
• Troy, OH1

Professioni

• Software Developers81
• Database Architects6
• Software Quality Assurance Analysts and Testers5
• Computer Systems Analysts4
• Computer Systems Engineers/Architects3
• Network and Computer Systems Administrators1
• Database Administrators1
• Data Scientists1

Ultime candidature

Mostrate le 100 candidature più recenti su 102.

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).