Dati salariali H1B

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Zosh Tech LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Zosh Tech LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $108.160.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroFlower Mound, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$108.160
Metà centrale degli stipendi$108.160–$110.542
Percentile dal 10° al 90°$108.160–$111.970

Zosh Tech LLC sponsorizza visti H-1B?

Zosh Tech LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 dic 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
MLOps/ DevOps Engineer2$108.160
Software Engineer1$112.923

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20252$108.160
FY20261$112.923

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Software Engineer$112.923
Livello II
Flower Mound, TX16 dic 202522 dic 2025Certificato
MLOps/ DevOps Engineer$108.160
Livello II
Irving, TX23 mag 20251 ott 2025Certificato
MLOps/ DevOps Engineer$108.160
Livello II
Irving, TX22 mag 20251 ott 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).