Home › Titoli professionali › Assistant Professor of Pediatrics
Stipendi H-1B per Assistant Professor of Pediatrics
82 domande di condizione lavorativa utilizzano il titolo di lavoro Assistant Professor of Pediatrics. Stipendio base mediano offerto: $240.000; metà centrale $216.970–$250.000.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| University of Mississippi Medical Center | 36 | $240.000 |
| USA HealthCare Management, LLC | 22 | $250.000 |
| Washington University | 5 | $216.949 |
| The Curators of the University of Missouri | 5 | $200.000 |
| Administrators of the Tulane Educational Fund | 3 | $161.000 |
| University of Oklahoma Health Sciences Center | 2 | $316.136 |
| Emory & Children's Pediatric Institute, Inc. | 2 | $252.520 |
| University of Rochester | 2 | $200.000 |
| Penn State Milton S. Hershey Medical Center | 1 | $225.000 |
| Wake Forest University Baptist Medical Center | 1 | $190.220 |
| Weill Cornell Medical College | 1 | $172.000 |
| USA Healthcare Mangement, LLC | 1 | $240.000 |
| Trustees of the University of Pennsylvania | 1 | $135.000 |
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $135.000 |
| Livello II (qualificato) | $240.000 |
| Livello III (esperto) | $240.000 |
| Livello IV (pienamente competente) | $237.322 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 25 | $225.000 |
| FY2024 | 16 | $244.024 |
| FY2025 | 21 | $240.000 |
| FY2026 | 16 | $250.000 |
Città
- Jackson, MS34
- Mobile, AL21
- St. Louis, MO5
- Columbia, MO5
- New Orleans, LA3
- Oklahoma City, OK2
- Atlanta, GA2
- Tupelo, MS2
- Rochester, NY2
- Fairhope, AL2
- Hershey, PA1
- Winston-Salem, NC1
- New York, NY1
- Philadelphia, PA1
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).