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Stipendi H-1B per Data Science Engineer
283 domande di condizione lavorativa utilizzano il titolo di lavoro Data Science Engineer. Stipendio base mediano offerto: $134.550; metà centrale $97.968–$172.000.
Richieste (LCA)283
Stipendio mediano offerto$134.550
Metà centrale degli stipendi$97.968–$172.000
Percentile dal 10° al 90°$83.040–$194.800
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Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|
| Adobe Inc. | 122 | $173.000 |
| Tulasea Inc. | 11 | $96.013 |
| Parab Consulting Group Inc | 6 | $125.000 |
| iSoft LLC | 5 | $82.000 |
| menschForce LLC | 4 | $77.500 |
| Talentsky, Inc. | 4 | $131.500 |
| EvenUp Inc. | 4 | $204.000 |
| TT Technologies Inc | 3 | $112.999 |
| KDex Global LLC | 3 | $88.300 |
| Health Care Service Corporation | 3 | $96.928 |
| Info Keys Inc | 3 | $75.525 |
| Variyos Technology Solutions Inc | 2 | $92.000 |
| Strategic Healthcare Programs, LLC | 2 | $115.823 |
| Srmtek LLC | 2 | $90.000 |
| Nabors Corporate Services, Inc. | 2 | $104.500 |
| The Corradino Group | 2 | $75.234 |
| TruWeather Solutions, Inc. | 2 | $101.892 |
| BoomTV, Inc. | 2 | $85.000 |
| Agrata Technology Solutions LLC | 2 | $116.000 |
| Micron Technology, Inc. | 2 | $111.395 |
| Primesoft, Inc. | 2 | $156.000 |
| Element Technologies Inc | 2 | $111.966 |
| Super Tech Consulting LLC | 2 | $94.370 |
| Chabez Tech LLC | 2 | $83.200 |
| DasiSimulations LLC | 2 | $100.000 |
| Murphy Exploration & Production Company USA | 2 | $131.154 |
| Ven Solutions LLC | 2 | $73.154 |
| Stellus RX LLC | 2 | $135.907 |
| Kodiak Solutions LLC | 2 | $186.212 |
| FactSet Research Systems Inc. | 1 | $100.000 |
| ServiceNow, Inc. | 1 | $80.413 |
| Softthink Solutions Inc | 1 | $102.482 |
| IBM Corporation | 1 | $198.790 |
| Epic! Creations, Inc. | 1 | $140.000 |
| RCube IT LLC | 1 | $110.240 |
| Ikon IT Solutions, Inc | 1 | $98.904 |
| Mindfore Inc | 1 | $90.530 |
| Techlance IT Inc | 1 | $95.160 |
| Conexus Solutions, Inc. | 1 | $80.371 |
| Hoverstate 2.0 Inc. | 1 | $110.000 |
| Innovative Edge Technology Consultancy Services | 1 | $77.563 |
| Vervenest Technologies, Inc. | 1 | $99.008 |
| Nabors Drilling Technologies USA, Inc. | 1 | $103.000 |
| DocuSign Inc. | 1 | $147.636 |
| Oma4 LLC | 1 | $90.000 |
| Serenity Infotech Inc. | 1 | $89.877 |
| Lazel | 1 | $91.971 |
| Homegenius Real Estate LLC | 1 | $134.550 |
| Innova Solutions, Inc. | 1 | $101.608 |
| Wheels Up Partners LLC | 1 | $145.000 |
| Pi Labs Inc | 1 | $101.192 |
| Innovative BI Solutions Inc. | 1 | $107.411 |
| Datahgurus Business Solutions LLC | 1 | $110.000 |
| LSC Communications, MCL | 1 | $89.877 |
| ASI Consulting Inc | 1 | $89.690 |
| Abhay Solutions Inc | 1 | — |
| Insight Intelli Inc | 1 | $114.941 |
| BorgWarner Inc. | 1 | $95.826 |
| Genisys Technologies, Inc. | 1 | $97.968 |
| QlikTech Inc. | 1 | $71.000 |
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|
| Livello I (iniziale) | $88.300 |
| Livello II (qualificato) | $120.000 |
| Livello III (esperto) | $154.500 |
| Livello IV (pienamente competente) | $163.500 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|
| FY2023 | 42 | $107.000 |
| FY2024 | 72 | $138.344 |
| FY2025 | 79 | $150.000 |
| FY2026 | 80 | $149.000 |
Città
- San Jose, CA78
- San Francisco, CA23
- Seattle, WA17
- New York, NY10
- Philadelphia, PA9
- Plano, TX9
- Houston, TX8
- Irving, TX6
- Rockville, MD6
- Austin, TX5
- Dallas, TX5
- Chicago, IL5
- Atlanta, GA4
- Indianapolis, IN4
- West Haven, CT4
- Alpharetta, GA3
- Durham, NC3
- Lehi, UT3
- Jersey City, NJ2
- Chantilly, VA2
- Princeton, NJ2
- Des Moines, IA2
- Bloomington, IN2
- McKinney, TX2
- Richardson, TX2
- Albany, NY2
- Aurora, IL2
- Manassas, VA2
- Plainsboro, NJ2
- Denver, CO2
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).