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Stipendi H-1B per Informatica Developer
157 domande di condizione lavorativa utilizzano il titolo di lavoro Informatica Developer. Stipendio base mediano offerto: $101.421; metà centrale $90.262–$113.383.
Richieste (LCA)157
Stipendio mediano offerto$101.421
Metà centrale degli stipendi$90.262–$113.383
Percentile dal 10° al 90°$81.931–$129.101
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Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|
| Sudhi Infomatics Inc | 7 | $99.840 |
| Momentum Consulting Corporation | 7 | $126.000 |
| Collaborate Solutions Inc | 5 | $100.000 |
| Logic Planet, Inc. | 5 | $120.578 |
| Techmatrix Inc | 4 | $95.534 |
| Ardor IT Solutions Inc | 4 | $93.569 |
| Idexcel Inc | 4 | $120.000 |
| Primasoft Inc | 3 | $112.923 |
| Trisync Technologies Inc. | 3 | $96.000 |
| Voto Consulting, LLC | 3 | $85.197 |
| KHP Solutions Inc | 3 | $132.268 |
| Populus Group LLC | 3 | $156.000 |
| Business Intelligence Solutions Inc | 3 | $127.338 |
| Ancile Inc | 3 | $76.731 |
| Experis US, LLC | 3 | $112.986 |
| Texans IT Services, Inc. | 2 | $80.798 |
| Netline Technologies, LLC. | 2 | $91.021 |
| Computek Solutions Inc. | 2 | $109.897 |
| C4i Technologies Inc. | 2 | $99.000 |
| MI Softech, Inc | 2 | $87.964 |
| Information Data Systems Inc. | 2 | $97.550 |
| Smart IT Frame LLC | 2 | $89.000 |
| Whiz IT Solutions Inc | 2 | $93.007 |
| Dataformix Technologies,inc | 2 | $71.365 |
| Eia Technologies Inc. | 2 | $96.054 |
| Dots Technologies, Inc. | 2 | $108.992 |
| Innovcentric LLC | 2 | $82.100 |
| Fleetcor Technologies, Inc. | 2 | $142.800 |
| Marvel Technologies, Inc. | 2 | $120.000 |
| CAP Digisoft Solutions Inc | 2 | $110.000 |
| Compusoft Integrated Solutions, Inc | 2 | $92.250 |
| IT America, Inc. | 2 | $81.192 |
| Caerusglobal Inc. | 2 | $98.000 |
| Technology Hub Inc | 2 | $105.997 |
| West Advanced Technologies, Inc. | 2 | $113.500 |
| V-Work Infotech Solutions Inc. | 2 | $104.750 |
| U.S. Electronics, Inc | 2 | $101.920 |
| Itamerica Inc | 1 | $87.318 |
| Logic Planet CS, Inc. | 1 | $91.230 |
| Eateam Inc | 1 | $87.318 |
| Apex Technology Group Inc. | 1 | $74.900 |
| Infocognize Inc | 1 | $101.421 |
| KK Associates, LLC | 1 | $133.000 |
| Sigma Resources LLC | 1 | $100.000 |
| Mahaugha LLC | 1 | $112.362 |
| Shinewell Technologies, Inc. | 1 | $110.300 |
| Techzion IT Solutions Inc | 1 | $88.000 |
| Cyber Sphere LLC | 1 | $108.000 |
| Ecom Solutions Inc | 1 | $130.000 |
| Amaeyaa Technologies, Inc. | 1 | — |
| Advanced Knowledge Tech LLC | 1 | $103.200 |
| Pommala LLC | 1 | $98.904 |
| Datagama Inc. | 1 | $82.100 |
| Strategic Staffing Solutions, L.C. | 1 | $118.560 |
| Technology Resource Solutions, Inc. | 1 | $124.800 |
| Arkana Infotech Inc | 1 | $128.502 |
| Petabyte Technologies LLC | 1 | $112.000 |
| USM Business Sytems Inc | 1 | $96.600 |
| Sage IT Inc | 1 | $89.939 |
| Keshav Consulting Solutions LLC | 1 | $79.000 |
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|
| Livello I (iniziale) | $85.197 |
| Livello II (qualificato) | $101.279 |
| Livello III (esperto) | $120.000 |
| Livello IV (pienamente competente) | $130.000 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|
| FY2023 | 59 | $100.000 |
| FY2024 | 44 | $100.516 |
| FY2025 | 27 | $102.565 |
| FY2026 | 17 | $112.923 |
Città
- Irving, TX7
- Norfolk, VA7
- Plano, TX6
- Prosper, TX6
- Austin, TX5
- Albany, NY4
- Cedar Rapids, IA4
- Frisco, TX4
- Denton, TX4
- Washington, DC4
- Deerfield Beach, FL3
- Seattle, WA3
- Allen, TX3
- Leander, TX3
- Little Rock, AR3
- Charlotte, NC3
- Alpharetta, GA2
- Tallahassee, FL2
- Edison, NJ2
- Miami, FL2
- Lafayette, LA2
- Reston, VA2
- Brentwood, TN2
- Dover, NH2
- Houston, TX2
- Doral, FL2
- Little Elm, TX2
- Columbus, OH2
- Golden Valley, MN2
- Heath, TX2
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).