Home › Titoli professionali › Staff Firmware Engineer
Stipendi H-1B per Staff Firmware Engineer
60 domande di condizione lavorativa utilizzano il titolo di lavoro Staff Firmware Engineer. Stipendio base mediano offerto: $181.195; metà centrale $158.750–$199.733.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| GoPro, Inc. | 6 | $181.792 |
| Tesla, Inc. | 6 | $202.466 |
| Itron, Inc. | 3 | $75.684 |
| Infinera Corporation | 3 | $173.056 |
| Micron Technology, Inc. | 3 | $185.265 |
| Also, Inc. | 3 | $237.500 |
| Juul Labs, Inc. | 2 | $215.000 |
| Dexcom, Inc. | 2 | $142.500 |
| Enphase Energy, Inc. | 2 | $116.832 |
| Groq, Inc. | 2 | $214.300 |
| Avnera Corporation | 2 | $143.404 |
| Power Standards Lab, Inc. | 2 | $170.934 |
| Rivian and VW Group Technology, LLC | 2 | $251.100 |
| Synaptics, Inc. | 2 | $170.000 |
| Nokia of America Corporation | 2 | $185.040 |
| SimpliSafe, Inc. | 1 | $160.000 |
| Latch Systems, Inc. | 1 | $185.000 |
| Singular Genomics Systems, Inc. | 1 | $130.000 |
| Petaio, Inc. | 1 | $148.658 |
| Fortemedia, Inc. | 1 | $167.149 |
| Rivian Automotive, LLC | 1 | $187.500 |
| Life360, Inc. | 1 | $195.187 |
| ZT Group Int'l, Inc. d/b/a ZT Systems | 1 | $146.806 |
| Artyc PBC | 1 | $185.000 |
| Sibel Health Inc. | 1 | $140.000 |
| Globus Medical, Inc. | 1 | $174.000 |
| Inovonics Wireless Corporation | 1 | $120.536 |
| DOOR Systems, Inc., d/b/a DOOR, f/k/a Latch Systems, Inc. | 1 | $211.500 |
| Amperesand Inc. | 1 | $190.000 |
| Pura Scents, Inc | 1 | $180.000 |
| Auris Health, Inc. | 1 | $211.400 |
| Pivotal Aero, LLC | 1 | $190.000 |
| LandisGyr Technology, Inc. | 1 | $116.000 |
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $179.961 |
| Livello II (qualificato) | $139.018 |
| Livello III (esperto) | $184.517 |
| Livello IV (pienamente competente) | $182.500 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 17 | $163.800 |
| FY2024 | 13 | $174.000 |
| FY2025 | 14 | $185.782 |
| FY2026 | 15 | $190.119 |
Città
- San Jose, CA11
- Palo Alto, CA11
- San Mateo, CA6
- San Diego, CA5
- Austin, TX3
- San Francisco, CA2
- Santa Clara, CA2
- Mountain View, CA2
- Fremont, CA2
- Hillsboro, OR2
- Boston, MA1
- Tucson, AZ1
- Waseca, MN1
- Dania Beach, FL1
- Chicago, IL1
- Denver, CO1
- West Union, SC1
- Jersey City, NJ1
- Raleigh, NC1
- Milpitas, CA1
- Westminster, CO1
- Olivette, MO1
- Pleasant Grove, UT1
- Alpharetta, GA1
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).