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Stipendi H-1B per Technical Program Management
816 domande di condizione lavorativa utilizzano il titolo di lavoro Technical Program Management. Stipendio base mediano offerto: $173.902; metà centrale $157.600–$191.097.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Microsoft Corporation | 769 | $175.000 |
| Apple Inc. | 41 | $166.962 |
| Anthropic, PBC | 3 | $172.453 |
| Sterrofox Inc. | 1 | $66.560 |
| Credit Karma LLC | 1 | $292.461 |
| Meta Platforms, Inc | 1 | $175.000 |
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $128.000 |
| Livello II (qualificato) | $158.200 |
| Livello III (esperto) | $180.000 |
| Livello IV (pienamente competente) | $209.700 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $123.726 |
| FY2024 | 291 | $168.850 |
| FY2025 | 347 | $174.700 |
| FY2026 | 176 | $182.250 |
Città
- Redmond, WA511
- Mountain View, CA31
- Atlanta, GA28
- Cupertino, CA24
- Sunnyvale, CA21
- New York, NY12
- Austin, TX11
- San Francisco, CA10
- Bothell, WA9
- Irving, TX9
- Seattle, WA7
- Hillsboro, OR6
- Bellevue, WA6
- Chicago, IL5
- Burlington, MA5
- Dallas, TX4
- Newark, CA3
- San Jose, CA3
- Mt. Pleasant, WI3
- Charlotte, NC3
- Arlington, TX3
- Cumming, GA3
- Prosper, TX3
- Suwanee, GA2
- Iselin, NJ2
- Apex, NC2
- San Marcos, CA2
- Jersey City, NJ2
- El Mirage, AZ2
- San Ramon, CA2
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).