ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Accenture LLP › Consulting-Sr.Manager

Consulting-Sr.Manager នៅ Accenture LLP: ប្រាក់ខែ H-1B

18 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Consulting-Sr.Manager នៅ Accenture LLP។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $176.800; កន្លះកណ្តាល $168.300–$194.800។

ពាក្យសុំ (LCA)18
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$176.800
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$168.300–$194.800
ភាគរយទី 10–90$162.060–$204.680

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 202317$176.800

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$168.300–$292.400
កម្រិត IV
Hartford, CT15 មិថុនា 202321 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$194.800–$338.400
កម្រិត IV
New York, NY15 មិថុនា 202321 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$168.300–$292.400
កម្រិត IV
Hartford, CT8 មិថុនា 202314 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$194.800–$338.400
កម្រិត IV
New York, NY8 មិថុនា 202314 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$219.500–$424.300
កម្រិត IV
New Brunswick, NJ21 មេសា 202327 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$168.300–$292.400
កម្រិត IV
Denver, CO13 មេសា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$168.300–$292.400
កម្រិត IV
Houston, TX13 មេសា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$194.800–$338.400
កម្រិត IV
New York, NY13 មេសា 202319 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$187.600–$366.600
កម្រិត IV
Houston, TX11 មេសា 202316 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$187.600–$366.600
កម្រិត IV
Frisco, TX11 មេសា 202316 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$187.600–$366.600
កម្រិត IV
Frisco, TX11 មេសា 202317 មេសា 2023បានដកហូត
$173.100–$338.400
កម្រិត IV
San Ramon, CA4 មេសា 202310 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$179.200–$311.300
កម្រិត IV
Lexington, MA21 មីនា 202327 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$237.900–$424.300
កម្រិត IV
San Francisco, CA27 កុម្ភៈ 20235 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$168.300–$292.400
កម្រិត IV
Thornton, CO15 កុម្ភៈ 202321 កុម្ភៈ 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$141.400–$286.400
កម្រិត IV
Morrisville, NC8 កុម្ភៈ 202314 កុម្ភៈ 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$176.800–$378.864
កម្រិត IV
Dallas, TX27 មករា 20232 កុម្ភៈ 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$152.700–$309.312
កម្រិត IV
Austin, TX18 មករា 202324 មករា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Accenture LLP

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។