ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Acuity Brands Lighting, Inc. › Manufacturing Engineer

Manufacturing Engineer នៅ Acuity Brands Lighting, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B

16 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Manufacturing Engineer នៅ Acuity Brands Lighting, Inc.។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $67.048; កន្លះកណ្តាល $64.834–$73.159។

ពាក្យសុំ (LCA)16
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$67.048
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$64.834–$73.159
ភាគរយទី 10–90$62.150–$75.888

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20233$65.270
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20244$68.660
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20255$64.834
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20264$70.658

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$68.827
កម្រិត I		Crawfordsville, IN9 មីនា 202626 សីហា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$91.645
កម្រិត II		Ontario, CA9 មីនា 202623 សីហា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$68.827
កម្រិត I		Crawfordsville, IN9 មីនា 202626 សីហា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$72.488
កម្រិត I		Crawfordsville, IN12 ធ្នូ 202512 មករា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$68.827
កម្រិត I		Crawfordsville, IN3 កញ្ញា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$64.834
កម្រិត I		Crawfordsville, IN4 មីនា 202528 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$64.834
កម្រិត I		Crawfordsville, IN4 មីនា 202527 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$64.834
កម្រិត I		Crawfordsville, IN20 កុម្ភៈ 20256 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$64.834
កម្រិត I		Crawfordsville, IN20 កុម្ភៈ 20256 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$75.171
កម្រិត II		Winona, MN16 មេសា 202422 មេសា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$75.171
កម្រិត II		Winona, MN6 មីនា 20248 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$62.150
កម្រិត I		Crawfordsville, IN22 កុម្ភៈ 20242 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$62.150
កម្រិត I		Crawfordsville, IN22 កុម្ភៈ 20242 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$58.427
កម្រិត I		Crawfordsville, IN7 មីនា 202322 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$76.606
កម្រិត II		Winona, MN16 កុម្ភៈ 202317 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$65.270
កម្រិត I		Crawfordsville, IN12 តុលា 202224 តុលា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់

Manufacturing Engineer នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Acuity Brands Lighting, Inc.

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។