ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › AIBOT US Operation Inc.
AIBOT US Operation Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
AIBOT US Operation Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 15។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $127.500។
តើ AIBOT US Operation Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
AIBOT US Operation Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 25 វិច្ឆិកា 2025។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ការដាក់ពាក្យសុំកាតបៃតង (PERM) នៅ AIBOT US Operation Inc.: 3 →
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Aerospace Engineer | 4 | $146.077 |
| Assistant Treasurer | 2 | $151.250 |
| Business Intelligence Analyst | 2 | $161.500 |
| Legal Advisor | 2 | $120.000 |
| Accountant | 1 | $120.000 |
| Head of Finance | 1 | — |
| Human Resource Specialist | 1 | $70.000 |
| Aerodynamics Senior Engineer II | 1 | $135.000 |
| Financial Operation Analyst | 1 | — |
| Flight Controls Development Engineer | 1 | $165.000 |
| Electric Propulsion Engineer | 1 | $81.682 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 11 | $123.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 1 | $81.682 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 5 | $160.538 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)18%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)29%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)29%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)24%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
- Aerospace Engineers5
- Accountants and Auditors2
- Financial Managers2
- Data Scientists2
- Lawyers2
- Electrical Engineers2
- Human Resources Specialists1
- Financial and Investment Analysts1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Aerospace Engineer | $146.077 កម្រិត III | San Bernardino, CA | 25 វិច្ឆិកា 2025 | 5 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Aerospace Engineer | $146.077 កម្រិត III | San Bernardino, CA | 21 វិច្ឆិកា 2025 | 5 ធ្នូ 2025 | បានដកហូត |
| Business Intelligence Analyst | $203.000 កម្រិត IV | Torrance, CA | 14 វិច្ឆិកា 2025 | 15 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Assistant Treasurer | $175.000 កម្រិត III | San Bernardino, CA | 10 វិច្ឆិកា 2025 | 15 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Aerospace Engineer | $146.077 កម្រិត III | San Bernardino, CA | 10 វិច្ឆិកា 2025 | 5 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Electric Propulsion Engineer | $81.682 កម្រិត I | Long Beach, CA | 13 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Aerodynamics Senior Engineer II | $135.000 កម្រិត II | Long Beach, CA | 8 សីហា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Financial Operation Analyst | $151.840 ពេលវេលាមិនពេញ · កម្រិត II | Long Beach, CA | 27 កក្កដា 2023 | 20 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Flight Controls Development Engineer | $165.000 កម្រិត IV | Long Beach, CA | 19 កក្កដា 2023 | 15 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Human Resource Specialist | $70.000 កម្រិត II | Long Beach, CA | 6 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Accountant | $120.000 កម្រិត IV | Long Beach, CA | 5 ធ្នូ 2022 | 15 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Business Intelligence Analyst | $120.000 កម្រិត III | Long Beach, CA | 5 ធ្នូ 2022 | 15 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Assistant Treasurer | $127.500 កម្រិត II | Long Beach, CA | 5 ធ្នូ 2022 | 15 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Legal Advisor | $120.000 កម្រិត I | Long Beach, CA | 2 ធ្នូ 2022 | 5 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Head of Finance | $260.000 ពេលវេលាមិនពេញ · កម្រិត IV | Long Beach, CA | 2 ធ្នូ 2022 | 15 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Aerospace Engineer | $126.000 កម្រិត II | Long Beach, CA | 1 ធ្នូ 2022 | 5 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Legal Advisor | $120.000 កម្រិត I | Long Beach, CA | 30 វិច្ឆិកា 2022 | 5 ធ្នូ 2022 | បានបដិសេធ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។