ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Anaconda, Inc.

Anaconda, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Anaconda, Inc. បានដាក់ស្នើ 16 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 16។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $170.000។

ពាក្យសុំ (LCA)16
បានផ្ទៀងផ្ទាត់16
អាសយដ្ឋាននិយោជកAustin, TX
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$170.000
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$142.126–$199.650
ភាគរយទី 10–90$100.000–$210.900

តើ Anaconda, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Anaconda, Inc. បានដាក់ស្នើ 16 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 20 ឧសភា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Commercial Account Executive3$100.000
Sr. Software Engineer, Security2$210.900
Sr. QA Engineer2$155.000
Strategic Account Executive2$175.000
Sr. Manager, QA Automation2$231.000
Sr. QA Automation Engineer1$180.000
Senior Director Sales1$165.000
Software Engineer IC-31$199.534
Support Engineer III1$105.602
Manager, GTM Operations1$154.300

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20234$172.500
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20246$130.301
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20252$187.500
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20264$188.400

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Manager, GTM Operations$154.300
កម្រិត IV		San Antonio, TX20 ឧសភា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Manager, QA Automation$262.000
កម្រិត IV		Harrison, NJ16 មេសា 20261 ឧសភា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Software Engineer, Security$221.800
កម្រិត IV		Seattle, WA6 មេសា 202626 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. QA Engineer$155.000
កម្រិត IV		Conroe, TX6 កុម្ភៈ 20266 មេសា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Manager, QA Automation$200.000
កម្រិត IV		Wesley Chapel, FL18 សីហា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Strategic Account Executive$175.000
E-3 · កម្រិត IV		Fort Wayne, IN7 សីហា 202525 ធ្នូ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Software Engineer IC-3$199.534
កម្រិត III		Santa Clara, CA13 កញ្ញា 202423 កញ្ញា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Commercial Account Executive$100.000
E-3 · កម្រិត I		Malibu, CA12 កញ្ញា 202421 ធ្នូ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Commercial Account Executive$100.000
E-3 · កម្រិត II		Malibu, CA29 សីហា 202421 ធ្នូ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Strategic Account Executive$175.000
E-3 · កម្រិត IV		Fort Wayne, IN13 សីហា 202419 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Support Engineer III$105.602–$115.000
កម្រិត III		Austin, TX2 សីហា 202411 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. QA Engineer$155.000
កម្រិត IV		Shenandoah, TX3 មិថុនា 202410 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Commercial Account Executive$85.000
E-3 · កម្រិត II		Malibu, CA27 កក្កដា 20237 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Software Engineer, Security$200.000
កម្រិត IV		Seattle, WA20 មិថុនា 202326 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. QA Automation Engineer$180.000
កម្រិត II		Kearny, NJ9 មីនា 202315 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Director Sales$165.000
E-3 · កម្រិត IV		Austin, TX7 កុម្ភៈ 202316 កក្កដា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។