ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Apple Inc. › Wireless System Validation Engineer

Wireless System Validation Engineer នៅ Apple Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B

44 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Wireless System Validation Engineer នៅ Apple Inc.។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $178.670; កន្លះកណ្តាល $156.656–$199.690។

ពាក្យសុំ (LCA)44
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$178.670
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$156.656–$199.690
ភាគរយទី 10–90$150.004–$208.954

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 202333$180.003
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20245$153.504
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20256$179.870

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$194.608–$272.100Cupertino, CA12 សីហា 202525 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$204.901–$264.200
កម្រិត IV
Cupertino, CA9 ឧសភា 202526 ឧសភា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$165.133–$214.500Cupertino, CA5 ឧសភា 202519 ឧសភា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$165.133–$214.500Cupertino, CA24 មេសា 202528 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$165.133–$214.500Cupertino, CA24 មេសា 202528 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$213.595–$264.200
កម្រិត IV
Cupertino, CA15 មេសា 202528 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$204.901–$264.200
កម្រិត IV
Cupertino, CA18 កញ្ញា 20245 វិច្ឆិកា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.504–$208.300
កម្រិត III
Santa Clara, CA26 មីនា 202418 កញ្ញា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.504–$208.300
កម្រិត III
Cupertino, CA8 កុម្ភៈ 20247 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.504–$208.300
កម្រិត III
Cupertino, CA15 វិច្ឆិកា 202327 វិច្ឆិកា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$180.003–$256.500
កម្រិត IV
Cupertino, CA23 សីហា 20234 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.504–$208.300
កម្រិត III
Cupertino, CA15 សីហា 20239 កុម្ភៈ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$189.096–$256.500Santa Clara, CA9 សីហា 202329 មករា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$148.658–$196.500
កម្រិត III
Cupertino, CA30 មិថុនា 20235 ធ្នូ 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$148.658–$196.500
កម្រិត III
Santa Clara, CA29 មិថុនា 202326 ធ្នូ 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$177.341–$242.000
កម្រិត IV
Cupertino, CA28 មិថុនា 202323 ធ្នូ 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$192.941–$242.000
កម្រិត IV
Cupertino, CA14 មេសា 202314 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$148.658–$196.500
កម្រិត III
Santa Clara, CA14 មេសា 202310 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$173.056–$242.000
កម្រិត IV
Cupertino, CA14 មីនា 20231 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$173.056–$242.000
កម្រិត IV
Cupertino, CA14 មីនា 202310 កក្កដា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$148.658–$196.500
កម្រិត III
Cupertino, CA6 មីនា 20236 កក្កដា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$201.721
កម្រិត IV
Cupertino, CA3 មីនា 20232 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$148.658–$196.500
កម្រិត III
Santa Clara, CA1 មីនា 202322 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$202.148
កម្រិត IV
Austin, TX28 កុម្ភៈ 20231 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$185.263–$240.000Cupertino, CA28 កុម្ភៈ 202313 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$173.056–$242.000
កម្រិត IV
Cupertino, CA16 កុម្ភៈ 202314 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$174.317
កម្រិត III
Santa Clara, CA30 មករា 202322 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$180.000
កម្រិត III
Cupertino, CA27 មករា 20236 កុម្ភៈ 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$206.494
កម្រិត IV
Cupertino, CA25 មករា 202322 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$197.464
កម្រិត IV
Cupertino, CA10 មករា 202320 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$201.221
កម្រិត IV
Cupertino, CA9 ធ្នូ 20222 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$197.439
កម្រិត IV
Santa Clara, CA8 ធ្នូ 20221 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$219.509
កម្រិត IV
Cupertino, CA8 ធ្នូ 202220 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$210.009
កម្រិត IV
Cupertino, CA7 ធ្នូ 20222 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$210.075
កម្រិត IV
Cupertino, CA6 ធ្នូ 202215 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$199.180
កម្រិត IV
Santa Clara, CA6 ធ្នូ 20223 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$195.758
កម្រិត IV
Santa Clara, CA2 ធ្នូ 20223 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$198.317
កម្រិត IV
Cupertino, CA29 វិច្ឆិកា 202223 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$159.776
កម្រិត III
Cupertino, CA29 វិច្ឆិកា 202218 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
$278.999
កម្រិត IV
Cupertino, CA21 វិច្ឆិកា 202223 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.146
កម្រិត III
Cupertino, CA19 វិច្ឆិកា 202215 ឧសភា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$153.219
កម្រិត III
Cupertino, CA21 តុលា 202228 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$158.814
កម្រិត III
Santa Clara, CA10 តុលា 20225 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$157.707
កម្រិត III
Cupertino, CA29 កញ្ញា 202226 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

Wireless System Validation Engineer នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Apple Inc.

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។