ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › AUO Corporation America
AUO Corporation America: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
AUO Corporation America បានដាក់ស្នើ 13 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 13។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $112.000។
តើ AUO Corporation America ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
AUO Corporation America បានដាក់ស្នើ 13 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 12 មិថុនា 2025។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ការដាក់ពាក្យសុំកាតបៃតង (PERM) នៅ AUO Corporation America: 6 →
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Mechanical Engineer | 4 | $110.000 |
| Product Engineer | 2 | $112.000 |
| Senior Program Engineer | 1 | $140.000 |
| Program Manager | 1 | $120.000 |
| Finance Specialist | 1 | $73.560 |
| Supply Chain Manager | 1 | $88.000 |
| Key Account Manager | 1 | $168.600 |
| Marketing Manager | 1 | $145.040 |
| Display Software Engineer | 1 | $101.120 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 6 | $111.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 3 | $120.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 4 | $123.080 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)15%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)23%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)38%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)23%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
- Mechanical Engineers4
- Architectural and Engineering Managers2
- Electrical Engineers1
- Materials Engineers1
- Industrial Engineers1
- Accountants and Auditors1
- Supply Chain Managers1
- Marketing Managers1
- Software Developers1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Key Account Manager | $168.600 កម្រិត III | Farmington, MI | 12 មិថុនា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Marketing Manager | $145.040 កម្រិត II | Farmington, MI | 11 មិថុនា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Display Software Engineer | $101.120 កម្រិត II | Farmington, MI | 5 មិថុនា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Supply Chain Manager | $88.000 កម្រិត I | Farmington, MI | 28 មករា 2025 | 10 កុម្ភៈ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Finance Specialist | $73.560 កម្រិត II | Farmington, MI | 16 កញ្ញា 2024 | 15 មីនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Mechanical Engineer | $125.000 កម្រិត IV | Farmington, MI | 23 កុម្ភៈ 2024 | 19 មីនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Program Manager | $120.000 កម្រិត I | Farmington, MI | 27 ធ្នូ 2023 | 15 មករា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Mechanical Engineer | $110.000 កម្រិត III | Farmington, MI | 4 សីហា 2023 | 7 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Mechanical Engineer | $110.000 កម្រិត III | Farmington, MI | 27 កក្កដា 2023 | 7 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Product Engineer | $112.000 កម្រិត IV | Farmington, MI | 15 មិថុនា 2023 | 5 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Product Engineer | $112.000 កម្រិត III | Farmington, MI | 13 មិថុនា 2023 | 5 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
| Mechanical Engineer | $94.598–$107.000 កម្រិត III | Farmington, MI | 11 ឧសភា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Program Engineer | $140.000 កម្រិត IV | Farmington, MI | 4 ឧសភា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។