ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Avco Consulting, Inc › DevOps Engineer

DevOps Engineer នៅ Avco Consulting, Inc: ប្រាក់ខែ H-1B

16 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី DevOps Engineer នៅ Avco Consulting, Inc។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $105.997; កន្លះកណ្តាល $98.904–$109.283។

ពាក្យសុំ (LCA)16
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$105.997
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$98.904–$109.283
ភាគរយទី 10–90$96.982–$113.585

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20236$98.904
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20244$101.473
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20252$107.630
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20263$109.283

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$109.283–$109.284
កម្រិត II		Cumming, GA5 ធ្នូ 20255 ធ្នូ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$109.283–$109.284
កម្រិត II		Cumming, GA3 ធ្នូ 20253 ធ្នូ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$112.923–$112.925
កម្រិត II		Dallas, TX30 កញ្ញា 202513 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$105.997–$105.998
កម្រិត II		Dallas, TX13 ឧសភា 202511 វិច្ឆិកា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$109.262–$109.263
កម្រិត II		Raleigh, NC24 មីនា 202510 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$105.997–$105.998
កម្រិត II		Frisco, TX18 កញ្ញា 202418 កញ្ញា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$107.997–$107.998
កម្រិត II		Frisco, TX18 កញ្ញា 202418 កញ្ញា 2024បានដកហូត
$100.069–$100.070
កម្រិត II		West Chester, PA9 ឧសភា 20247 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$102.877–$102.878
កម្រិត II		Alpharetta, GA29 មីនា 20248 មេសា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$95.000–$95.001
កម្រិត II		Mason, OH19 តុលា 20231 វិច្ឆិកា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$114.026–$114.027
កម្រិត II		McLean, VA21 កក្កដា 202331 កក្កដា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$120.000–$120.001
កម្រិត III		Exton, PA24 មីនា 20233 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$98.904–$98.905
កម្រិត II		Irving, TX2 មីនា 202313 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$98.904–$98.905
កម្រិត II		Dallas, TX1 វិច្ឆិកា 202211 វិច្ឆិកា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$98.904–$98.905
កម្រិត II		Flower Mound, TX19 តុលា 202219 តុលា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$95.701–$95.702
កម្រិត II		West Chester, PA10 តុលា 202210 តុលា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់

DevOps Engineer នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Avco Consulting, Inc

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។