ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › BWI North America, Inc.
BWI North America, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
BWI North America, Inc. បានដាក់ស្នើ 11 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 11។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $97.640។
តើ BWI North America, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
BWI North America, Inc. បានដាក់ស្នើ 11 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 6 មករា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Analytical Engineer | 4 | $97.640 |
| Material Cost Reduction Manager | 2 | $130.000 |
| Communication System Software Engineer | 1 | $114.301 |
| Embedded Software Engineer | 1 | $83.615 |
| Systems Software Test Engineer | 1 | $95.545 |
| FEA Engineer II | 1 | $89.355 |
| Communications, Diagnostic & Bootloader Software Manager | 1 | $138.486 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 4 | $105.970 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 3 | $97.640 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 3 | $89.355 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 1 | $138.486 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
- Industrial Engineers4
- Software Developers3
- Architectural and Engineering Managers2
- Electrical Engineers1
- Mechanical Engineers1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Communications, Diagnostic & Bootloader Software Manager | $138.486 កម្រិត IV | Brighton, MI | 6 មករា 2026 | 14 មករា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Embedded Software Engineer | $83.615 កម្រិត I | Brighton, MI | 20 ឧសភា 2025 | 1 មិថុនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Systems Software Test Engineer | $95.545 កម្រិត II | Brighton, MI | 13 ឧសភា 2025 | 1 មិថុនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| FEA Engineer II | $89.355 កម្រិត II | Moraine, OH | 22 មេសា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Material Cost Reduction Manager | $130.000 កម្រិត I | Brighton, MI | 6 សីហា 2024 | 22 ធ្នូ 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
| Analytical Engineer | $97.640 កម្រិត II | Kettering, OH | 6 កុម្ភៈ 2024 | 4 មីនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Analytical Engineer | $97.640 កម្រិត II | Kettering, OH | 1 វិច្ឆិកា 2023 | 20 វិច្ឆិកា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Analytical Engineer | $97.640 កម្រិត II | Kettering, OH | 20 កញ្ញា 2023 | 5 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Communication System Software Engineer | $114.301 កម្រិត II | Brighton, MI | 16 មីនា 2023 | 1 កញ្ញា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Analytical Engineer | $95.000 កម្រិត II | Kettering, OH | 26 មករា 2023 | 1 ឧសភា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Material Cost Reduction Manager | $130.000 កម្រិត I | Brighton, MI | 26 មករា 2023 | 1 មីនា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។