ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › eLiquiTech, Inc.

eLiquiTech, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

eLiquiTech, Inc. បានដាក់ស្នើ 3 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 3។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $175.769។

ពាក្យសុំ (LCA)3

បានផ្ទៀងផ្ទាត់3

អាសយដ្ឋាននិយោជកEldersburg, MD

និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ

ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$175.769

ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$161.752–$175.769

ភាគរយទី 10–90$153.342–$175.769

តើ eLiquiTech, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

eLiquiTech, Inc. បានដាក់ស្នើ 3 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 30 មីនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារ	LCAs	ប្រាក់ខែមធ្យម
Director of Research & Development	2	$175.769
Director, Research & Development	1	$147.735

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ	LCAs	ប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023	1	$147.735
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026	2	$175.769

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)100%

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

Eldersburg, MD3

វិជ្ជាជីវៈ

Chemical Engineers3

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារ	ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន	ទីតាំង	បានដាក់ស្នើ	កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម	ស្ថានភាព
Director of Research & Development	$175.769 កម្រិត IV	Eldersburg, MD	30 មីនា 2026	1 មិថុនា 2026	បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director of Research & Development	$175.769 កម្រិត IV	Eldersburg, MD	13 មីនា 2026	1 មិថុនា 2026	បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Director, Research & Development	$147.735 កម្រិត IV	Eldersburg, MD	11 ឧសភា 2023	1 មិថុនា 2023	បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។