ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Endourage LLC

Endourage LLC: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Endourage LLC បានដាក់ស្នើ 5 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 2។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $197.500។

ពាក្យសុំ (LCA)5
បានផ្ទៀងផ្ទាត់2
អាសយដ្ឋាននិយោជកWheat Ridge, CO
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$197.500
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$188.750–$206.250
ភាគរយទី 10–90$183.500–$211.500

តើ Endourage LLC ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Endourage LLC បានដាក់ស្នើ 5 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 27 វិច្ឆិកា 2023។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Head of Scientific Relationships and Operations5$197.500

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20245$197.500

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Head of Scientific Relationships and Operations$140.000–$200.000
E-3 · កម្រិត II		New York, NY27 វិច្ឆិកា 202331 មករា 2024បានដកហូត
Head of Scientific Relationships and Operations$180.000–$200.000
E-3 · កម្រិត III		New York, NY21 វិច្ឆិកា 202331 មករា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Head of Scientific Relationships and Operations$215.000–$220.000
E-3 · កម្រិត IV		New York, NY17 វិច្ឆិកា 202331 មករា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Head of Scientific Relationships and Operations$214.000–$220.000
E-3 · កម្រិត IV		New York, NY15 វិច្ឆិកា 202331 មករា 2024បានបដិសេធ
Head of Scientific Relationships and Operations$215.000–$225.000
E-3 · កម្រិត IV		New York, NY15 វិច្ឆិកា 202331 មករា 2024បានបដិសេធ

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។