ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Ford Motor Company › ADAS Simulation Engineer

ADAS Simulation Engineer នៅ Ford Motor Company: ប្រាក់ខែ H-1B

16 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី ADAS Simulation Engineer នៅ Ford Motor Company។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $104.015; កន្លះកណ្តាល $88.500–$115.000។

ពាក្យសុំ (LCA)16
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$104.015
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$88.500–$115.000
ភាគរយទី 10–90$88.500–$125.411

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20237$88.500
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20242$117.570
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20252$120.405
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20265$115.000

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$102.190–$167.000
កម្រិត II		Dearborn, MI13 ឧសភា 202615 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$115.000–$173.000
កម្រិត II		Dearborn, MI8 ឧសភា 202613 ឧសភា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$115.000–$173.425
កម្រិត II		Dearborn, MI4 ឧសភា 202615 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$125.362–$166.600
កម្រិត IV		Dearborn, MI23 មេសា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$88.500–$148.020
កម្រិត I		Dearborn, MI15 មេសា 202623 មេសា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$109.680–$125.460
កម្រិត II		Dearborn, MI28 មេសា 202519 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$131.130–$150.060
កម្រិត III		Dearborn, MI23 មេសា 202515 កក្កដា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$109.680–$125.460
កម្រិត I		Dearborn, MI16 កញ្ញា 202431 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$125.460–$141.240
កម្រិត II		Dearborn, MI14 សីហា 202423 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$88.500–$148.020
កម្រិត I		Dearborn, MI29 សីហា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$105.840–$177.120
កម្រិត I		Dearborn, MI11 ឧសភា 202325 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$88.500–$148.020
កម្រិត II		Dearborn, MI28 មេសា 20232 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$88.500–$148.020
កម្រិត II		Dearborn, MI21 មីនា 202315 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$88.500–$148.020
កម្រិត I		Dearborn, MI28 កុម្ភៈ 202320 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$88.500–$148.020
កម្រិត I		Dearborn, MI21 កុម្ភៈ 202331 កក្កដា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$88.500–$148.020
កម្រិត I		Dearborn, MI13 កុម្ភៈ 202331 កក្កដា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Ford Motor Company

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។