ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Grab Minds, Inc.
Grab Minds, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Grab Minds, Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 16។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $93.528។
តើ Grab Minds, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Grab Minds, Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 13 កុម្ភៈ 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Application Developer | 6 | $100.493 |
| Infrastructure/Dev Ops Engineer | 3 | $106.000 |
| Application Programmer Analyst | 2 | $82.100 |
| Data Engineer | 1 | $94.682 |
| .Net Developer | 1 | $115.586 |
| Developer | 1 | $115.586 |
| BI Analyst | 1 | $62.510 |
| Network Engineer | 1 | $81.500 |
| Graphic Designer | 1 | $66.200 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 6 | $115.586 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 6 | $83.250 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 2 | $95.700 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 3 | $97.550 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)41%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)41%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)12%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)6%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
- Software Developers11
- Computer Programmers2
- Database Architects1
- Data Scientists1
- Network and Computer Systems Administrators1
- Graphic Designers1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Infrastructure/Dev Ops Engineer | $113.000 កម្រិត II | Plano, TX | 13 កុម្ភៈ 2026 | 17 កុម្ភៈ 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Programmer Analyst | $82.100 កម្រិត III | Cedar Rapids, IA | 12 កុម្ភៈ 2026 | 17 កុម្ភៈ 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Programmer Analyst | $82.100 កម្រិត III | Cedar Rapids, IA | 12 កុម្ភៈ 2026 | 17 កុម្ភៈ 2026 | បានដកហូត |
| Infrastructure/Dev Ops Engineer | $106.000 កម្រិត II | Plano, TX | 8 មករា 2025 | 16 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Developer | $85.400 កម្រិត I | Leander, TX | 18 តុលា 2024 | 21 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| BI Analyst | $62.510 កម្រិត II | Dayton, OH | 18 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Network Engineer | $81.500 កម្រិត II | Midland, TX | 14 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Developer | $85.000 កម្រិត II | Dayton, OH | 12 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Developer | $85.000 កម្រិត II | Dayton, OH | 12 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Graphic Designer | $66.200 កម្រិត IV | Dayton, OH | 12 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Developer | $135.283–$135.300 កម្រិត I | San Jose, CA | 18 តុលា 2023 | 19 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Data Engineer | $94.682–$94.700 កម្រិត I | Lewisville, TX | 20 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Developer | $115.586–$115.600 កម្រិត I | San Jose, CA | 20 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Developer | $115.586–$115.600 កម្រិត I | San Jose, CA | 20 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Developer | $115.586–$115.600 កម្រិត I | San Jose, CA | 14 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| .Net Developer | $115.586–$115.600 កម្រិត I | San Jose, CA | 14 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Infrastructure/Dev Ops Engineer | $92.373–$92.375 កម្រិត II | Midland, TX | 13 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។