ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Intellectt, Inc. › Design Quality Engineer

Design Quality Engineer នៅ Intellectt, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B

18 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Design Quality Engineer នៅ Intellectt, Inc.។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $99.341; កន្លះកណ្តាល $88.816–$112.840។

ពាក្យសុំ (LCA)18
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$99.341
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$88.816–$112.840
ភាគរយទី 10–90$81.497–$143.104

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20233$108.160
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20247$114.400
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20255$83.200
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20263$104.000

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$104.000
កម្រិត II		Naples, FL16 មិថុនា 202622 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$108.160
កម្រិត III		North Chicago, IL16 មេសា 202622 មេសា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$93.184
កម្រិត II		Plano, TX2 មីនា 202616 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$94.682
កម្រិត II		North Haven, CT10 កញ្ញា 202520 ធ្នូ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$83.200
កម្រិត II		Warsaw, IN26 សីហា 20257 វិច្ឆិកា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$108.160
កម្រិត III		Charlotte, NC19 ឧសភា 202527 ឧសភា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$73.070
កម្រិត II		Warsaw, IN27 មករា 202510 កុម្ភៈ 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$77.522
កម្រិត II		Murrysville, PA30 ធ្នូ 202413 មករា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$166.400
កម្រិត IV		Exton, PA19 សីហា 202427 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$87.360
កម្រិត III		Warsaw, IN6 សីហា 202419 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$93.600
កម្រិត II		North Haven, CT25 កក្កដា 20245 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$93.600
កម្រិត II		Sylmar, CA6 មិថុនា 202417 មិថុនា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
$114.400
កម្រិត III		Danvers, MA28 ធ្នូ 202315 មករា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$114.400
កម្រិត III		Danvers, MA21 ធ្នូ 202315 មករា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$133.120
កម្រិត IV		Danvers, MA10 តុលា 202318 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$108.160
កម្រិត II		Danvers, MA16 សីហា 202324 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$166.400
កម្រិត II		Collegeville, PA22 វិច្ឆិកា 20221 ធ្នូ 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$83.200
កម្រិត II		Warsaw, IN19 តុលា 20227 វិច្ឆិកា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់

Design Quality Engineer នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →

ការងារផ្សេងទៀតនៅ Intellectt, Inc.

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។