ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Intertek Testing Services NA, Inc.

Intertek Testing Services NA, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Intertek Testing Services NA, Inc. បានដាក់ស្នើ 74 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 74។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $86.818។

តើ Intertek Testing Services NA, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Intertek Testing Services NA, Inc. បានដាក់ស្នើ 74 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 10 មិថុនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ការដាក់ពាក្យសុំកាតបៃតង (PERM) នៅ Intertek Testing Services NA, Inc.: 6 →

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

• កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)52%
• កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)21%
• កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)10%
• កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)17%

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

• Plano, TX22
• Cortland, NY13
• Lake Forest, CA9
• Menlo Park, CA5
• Boxborough, MA3
• Arlington Heights, IL3
• Canton, MI2
• Boston, MA2
• Plymouth, MI2
• Cromwell, CT2
• Kentwood, MI2
• Plymouth Township, MI2
• Irvine, CA1
• Houston, TX1
• Waltham, MA1
• Dallas, TX1
• Fridley, MN1
• Murrieta, CA1
• Rockville, MD1

វិជ្ជាជីវៈ

• Electrical Engineers37
• Mechanical Engineers10
• Health and Safety Engineers, Except Mining Safety Engineers and Inspectors7
• Software Quality Assurance Analysts and Testers5
• Industrial Engineers5
• Architectural and Engineering Managers2
• Industrial Production Managers1
• Software Developers1
• Sales Representatives, Wholesale and Manufacturing, Except Technical and Scientific Products1
• Mechatronics Engineers1

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។