ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Kitware, Inc.
Kitware, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Kitware, Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 17។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $115.000។
តើ Kitware, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Kitware, Inc. បានដាក់ស្នើ 17 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 28 ឧសភា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| R&D Engineer - SVD | 3 | $104.374 |
| Senior R&D Engineer – BSS | 2 | $130.188 |
| R&D Engineer - CV SD | 2 | $117.959 |
| Senior R&D Engineer - MIR | 2 | $112.926 |
| R&D Engineer - CVR | 1 | $110.406 |
| Staff R&D Engineer | 1 | $87.318 |
| R&D Engineer - BSS | 1 | $101.109 |
| Staff R&D Engineer SV (HPC) | 1 | $120.000 |
| Senior R&D Engineer - SVD | 1 | $115.000 |
| Principal Engineer - SVD | 1 | $135.000 |
| R&D Engineer-SC1 | 1 | $110.000 |
| R&D Engineer - M3D | 1 | $120.000 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 5 | $101.109 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 8 | $115.459 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 3 | $120.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 1 | $120.000 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)18%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)65%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)12%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)6%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
- Clifton Park, NY7
- Carrboro, NC4
- Philadelphia, PA2
- Eugene, OR1
- Forest Hills, NY1
- Arlington, VA1
- Rensselaer, NY1
វិជ្ជាជីវៈ
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| R&D Engineer - CV SD | $120.000–$170.000 កម្រិត II | Rensselaer, NY | 28 ឧសភា 2026 | 27 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer-SC1 | $110.000–$140.000 កម្រិត II | Clifton Park, NY | 27 មីនា 2025 | 14 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer - M3D | $120.000–$170.000 កម្រិត II | Carrboro, NC | 27 មីនា 2025 | 10 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior R&D Engineer - MIR | $120.000–$160.000 កម្រិត II | Philadelphia, PA | 13 កុម្ភៈ 2025 | 30 កក្កដា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior R&D Engineer – BSS | $139.589–$155.000 កម្រិត III | Arlington, VA | 5 មិថុនា 2024 | 16 កក្កដា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Principal Engineer - SVD | $135.000–$170.000 កម្រិត IV | Clifton Park, NY | 16 ឧសភា 2024 | 27 ឧសភា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer - SVD | $104.374–$125.000 កម្រិត I | Clifton Park, NY | 13 ឧសភា 2024 | 21 ឧសភា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Staff R&D Engineer SV (HPC) | $120.000–$145.000 កម្រិត I | Clifton Park, NY | 20 មីនា 2024 | 3 កញ្ញា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior R&D Engineer - SVD | $115.000–$145.000 កម្រិត I | Clifton Park, NY | 4 មីនា 2024 | 20 មីនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior R&D Engineer - MIR | $105.851–$138.800 កម្រិត II | Philadelphia, PA | 28 កុម្ភៈ 2024 | 25 សីហា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer - CV SD | $115.918 កម្រិត II | Forest Hills, NY | 4 ធ្នូ 2023 | 1 មករា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer - SVD | $110.365 កម្រិត II | Carrboro, NC | 15 វិច្ឆិកា 2023 | 22 វិច្ឆិកា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior R&D Engineer – BSS | $120.786–$130.900 កម្រិត III | Carrboro, NC | 30 មិថុនា 2023 | 10 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Staff R&D Engineer | $87.318–$138.500 កម្រិត II | Clifton Park, NY | 14 មិថុនា 2023 | 3 ធ្នូ 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer - BSS | $101.109–$130.900 កម្រិត II | Carrboro, NC | 19 មេសា 2023 | 29 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer - CVR | $110.406–$129.700 កម្រិត II | Clifton Park, NY | 1 មីនា 2023 | 26 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Engineer - SVD | $90.000–$126.700 កម្រិត II | Eugene, OR | 9 កុម្ភៈ 2023 | 4 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។