ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › L3Harris Technologies Inc
L3Harris Technologies Inc: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
L3Harris Technologies Inc បានដាក់ស្នើ 26 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 26។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $104.575។
តើ L3Harris Technologies Inc ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
L3Harris Technologies Inc បានដាក់ស្នើ 26 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 16 មេសា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ការដាក់ពាក្យសុំកាតបៃតង (PERM) នៅ L3Harris Technologies Inc: 4 →
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| SR Associate Systems Engineering | 4 | $103.100 |
| Systems Engineer | 3 | $105.685 |
| Software Engineering L3 | 2 | $111.485 |
| Senior Associate Program Manager | 2 | $96.105 |
| Lead Software Engineering | 2 | $141.410 |
| Spec. Engineering Services (Production Management) | 1 | $89.170 |
| Sr. Spec., Engineering Services (Production Management) | 1 | $89.170 |
| Director of Business Operations | 1 | $184.974 |
| Senior Associate, Systems Engineer | 1 | $92.000 |
| Specialist - Software Engineering | 1 | $104.575 |
| Mechanical Engineer | 1 | $70.907 |
| Sr Network Planning Engineer | 1 | $96.800 |
| Senior Associate, Software Engineering | 1 | $102.000 |
| Manager, Manufacturing Engineer | 1 | $129.770 |
| Sr Specialist Network Planning Engineer | 1 | $104.940 |
| Sr Associate, Electrical Engineering | 1 | $97.485 |
| General Manager, Cyber Division | 1 | $300.000 |
| Specialist, Network Planning Engineering | 1 | $104.940 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 11 | $92.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 4 | $102.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 7 | $105.685 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 4 | $109.905 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)4%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)38%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)27%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)31%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
- Software Developers7
- Computer Systems Analysts4
- Industrial Engineers3
- Computer Network Architects3
- Computer Systems Engineers/Architects2
- General and Operations Managers2
- Project Management Specialists2
- Mechanical Engineers1
- Engineering Technologists and Technicians, Except Drafters, All Other1
- Electrical Engineers1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Associate Program Manager | $103.410 កម្រិត III | Lynchburg, VA | 16 មេសា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Systems Engineer | $108.645 កម្រិត III | Lynchburg, VA | 16 មេសា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| SR Associate Systems Engineering | $111.165 កម្រិត II | Lynchburg, VA | 26 មីនា 2026 | 11 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineering L3 | $114.735 កម្រិត III | Lynchburg, VA | 27 មករា 2026 | 1 ឧសភា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Specialist, Network Planning Engineering | $104.940 កម្រិត II | Lynchburg, VA | 8 កក្កដា 2025 | 2 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Systems Engineer | $105.685 កម្រិត III | Lynchburg, VA | 11 មេសា 2025 | 11 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| SR Associate Systems Engineering | $106.200 កម្រិត IV | Lynchburg, VA | 11 មេសា 2025 | 15 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sr Specialist Network Planning Engineer | $104.940 កម្រិត II | Lynchburg, VA | 11 មេសា 2025 | 2 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sr Associate, Electrical Engineering | $97.485 កម្រិត II | Lynchburg, VA | 1 មេសា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| General Manager, Cyber Division | $300.000–$325.000 E-3 · កម្រិត IV | Washington, DC | 27 កុម្ភៈ 2025 | 1 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
| Manager, Manufacturing Engineer | $129.770 កម្រិត IV | Forest, VA | 3 កុម្ភៈ 2025 | 20 កក្កដា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Lead Software Engineering | $141.410 កម្រិត IV | Lynchburg, VA | 23 កក្កដា 2024 | 27 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Lead Software Engineering | — កម្រិត IV | Lynchburg, VA | 28 មិថុនា 2024 | 27 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sr Network Planning Engineer | $96.800 កម្រិត II | Lynchburg, VA | 2 មេសា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Associate, Software Engineering | $102.000 កម្រិត II | Lynchburg, VA | 2 មេសា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Associate Program Manager | $88.800 កម្រិត II | Lynchburg, VA | 6 កញ្ញា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| SR Associate Systems Engineering | $100.000 កម្រិត IV | Lynchburg, VA | 19 ឧសភា 2023 | 11 មិថុនា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| SR Associate Systems Engineering | $100.000 កម្រិត IV | Lynchburg, VA | 11 ឧសភា 2023 | 11 មិថុនា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Spec. Engineering Services (Production Management) | $89.170–$95.000 E-3 · កម្រិត II | Hanover, MD | 2 ឧសភា 2023 | 1 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineering L3 | $108.235 កម្រិត III | Lynchburg, VA | 21 មេសា 2023 | 1 ឧសភា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Director of Business Operations | $184.974–$190.000 E-3 · កម្រិត IV | Washington, DC | 17 មេសា 2023 | 1 មិថុនា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sr. Spec., Engineering Services (Production Management) | $89.170–$95.000 E-3 · កម្រិត II | Hanover, MD | 11 មេសា 2023 | 1 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
| Senior Associate, Systems Engineer | $92.000 កម្រិត III | Lynchburg, VA | 11 មេសា 2023 | 20 កញ្ញា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Mechanical Engineer | $70.907–$80.000 E-3 · កម្រិត I | Goleta, CA | 10 មេសា 2023 | 1 ឧសភា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Systems Engineer | $92.000 កម្រិត II | Salt Lake City, UT | 10 មេសា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Specialist - Software Engineering | $104.575 កម្រិត III | Lynchburg, VA | 10 មេសា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។