ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › McLaren Performance Technologies

McLaren Performance Technologies: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

McLaren Performance Technologies បានដាក់ស្នើ 18 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 18។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $105.000។

ពាក្យសុំ (LCA)18
បានផ្ទៀងផ្ទាត់18
អាសយដ្ឋាននិយោជកLivonia, MI
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$105.000
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$88.992–$117.000
ភាគរយទី 10–90$82.400–$131.800

តើ McLaren Performance Technologies ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

McLaren Performance Technologies បានដាក់ស្នើ 18 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 27 មេសា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Product Engineer III4$110.423
Product Engineer II3$88.992
Lead Systems Engineer2$145.412
Product Engineer2$93.858
Sr. Product Engineer1$125.000
Product Engineer I-Controls1$82.400
Product Engineer I1$82.400
Sr. Product Engineer - Controls1$117.000
Composite FEA Engineer1$102.731
Automotive Engineer1$109.512
Financial Analyst1$88.900

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20232$107.500
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20245$118.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20256$93.642
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20265$109.512

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Lead Systems Engineer$148.825
កម្រិត IV		Livonia, MI27 មេសា 202627 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Financial Analyst$88.900
កម្រិត II		Livonia, MI7 មេសា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer$93.858
កម្រិត II		Livonia, MI6 មេសា 202630 មេសា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer III$110.846
កម្រិត III		Livonia, MI27 មីនា 202630 មេសា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Automotive Engineer$109.512
កម្រិត III		Livonia, MI14 កុម្ភៈ 20265 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer$104.250
ពេលវេលាមិនពេញ · កម្រិត II		Livonia, MI29 កក្កដា 202530 កញ្ញា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer II$93.642
កម្រិត II		Livonia, MI7 កក្កដា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer II$75.000
កម្រិត I		Livonia, MI4 មេសា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer II$88.992
កម្រិត II		Livonia, MI4 មេសា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Composite FEA Engineer$102.731
កម្រិត III		Livonia, MI4 មេសា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Product Engineer - Controls$117.000
កម្រិត III		Livonia, MI4 វិច្ឆិកា 202411 វិច្ឆិកា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer I-Controls$82.400
កម្រិត I		Livonia, MI14 ឧសភា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer I$82.400
កម្រិត I		Livonia, MI16 មេសា 20241 តុលា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Product Engineer$125.000
កម្រិត IV		Livonia, MI27 កុម្ភៈ 202419 មីនា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer III$118.000
កម្រិត IV		Livonia, MI1 កុម្ភៈ 20245 កុម្ភៈ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Lead Systems Engineer$142.000
កម្រិត IV		Livonia, MI16 តុលា 20231 វិច្ឆិកា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer III$105.000
កម្រិត III		Livonia, MI11 សីហា 20231 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Product Engineer III$110.000
កម្រិត III		Livonia, MI18 វិច្ឆិកា 202228 វិច្ឆិកា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។