ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Mphasis Corporation › IT Project Manager
IT Project Manager នៅ Mphasis Corporation: ប្រាក់ខែ H-1B
29 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី IT Project Manager នៅ Mphasis Corporation។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $120.000; កន្លះកណ្តាល $105.510–$130.000។
ពាក្យសុំ (LCA)29
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$120.000
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$105.510–$130.000
ភាគរយទី 10–90$95.000–$148.824
តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 2 | $114.050 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 14 | $119.500 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 13 | $130.000 |
ពាក្យសុំ
| ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|
| $130.000 កម្រិត III | Pearland, TX | 3 មិថុនា 2026 | 3 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $130.000 កម្រិត III | Houston, TX | 3 មិថុនា 2026 | 3 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $150.000 កម្រិត III | Aubrey, TX | 27 ឧសភា 2026 | 2 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.824 កម្រិត III | Omaha, NE | 18 ឧសភា 2026 | 26 ឧសភា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.824 កម្រិត III | Omaha, NE | 14 ឧសភា 2026 | 26 ឧសភា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $108.243 កម្រិត III | Spring, TX | 11 ឧសភា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $138.965 កម្រិត III | Fremont, CA | 5 ឧសភា 2026 | 15 ឧសភា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $180.000 កម្រិត III | South Windsor, CT | 15 មេសា 2026 | 28 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $95.000 កម្រិត II | Houston, TX | 17 ធ្នូ 2025 | 17 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $95.000 កម្រិត II | Houston, TX | 3 ធ្នូ 2025 | 3 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $95.000 កម្រិត II | Houston, TX | 21 វិច្ឆិកា 2025 | 21 វិច្ឆិកា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $80.974 កម្រិត II | Houston, TX | 4 វិច្ឆិកា 2025 | 17 វិច្ឆិកា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $80.974 កម្រិត II | Collierville, TN | 3 វិច្ឆិកា 2025 | 17 វិច្ឆិកា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $110.000 កម្រិត II | Colorado Springs, CO | 8 កញ្ញា 2025 | 16 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $110.000 កម្រិត II | Columbus, OH | 8 កញ្ញា 2025 | 16 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $120.000 កម្រិត II | Jersey City, NJ | 19 សីហា 2025 | 25 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $114.000 កម្រិត II | Maitland, FL | 30 កក្កដា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $120.000 កម្រិត II | Scottsdale, AZ | 13 មិថុនា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $119.000 កម្រិត II | Omaha, NE | 11 មិថុនា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $120.000 កម្រិត II | Austin, TX | 5 មិថុនា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.510 កម្រិត III | Omaha, NE | 23 ឧសភា 2025 | 26 ឧសភា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.510 កម្រិត III | Omaha, NE | 14 ឧសភា 2025 | 26 ឧសភា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.510 កម្រិត II | Omaha, NE | 14 ឧសភា 2025 | 26 ឧសភា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $129.000 កម្រិត II | Sun Prairie, WI | 23 មេសា 2025 | 29 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $125.000 កម្រិត II | Middletown, DE | 5 មីនា 2025 | 12 មីនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $125.000 កម្រិត II | Wilmington, DE | 3 មីនា 2025 | 12 មីនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $135.000 កម្រិត II | Columbus, GA | 31 ធ្នូ 2024 | 1 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $98.100 កម្រិត II | Collierville, TN | 6 ធ្នូ 2023 | 14 ធ្នូ 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $130.000 កម្រិត III | Plano, TX | 23 មិថុនា 2023 | 6 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
IT Project Manager នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →
ការងារផ្សេងទៀតនៅ Mphasis Corporation
- Software Engineer$120.000
- Software Programmer II$110.000
- Test Engineer$105.000
- Software Programmer I$80.000
- QA Test Engineer II$100.000
- Software Architect$140.000
- Infrastructure Engineer$100.000
- Systems Architect II$114.000
- IT Project Manager - II$120.000
- Management Analyst$120.000
- Management Analyst II$105.000
- Database Administrator$130.000
- Information Systems Manager I$121.045
- Database Architect$130.312
- Project Lead$121.209
- IT Manager$155.000
- Delivery Project Lead$127.500
- QA Test Engineer I$76.000
- Project Manager$130.000
- Business Intelligence Data Warehousing Specialist II$137.058
- IT Project Manager - III$163.125
- Software Developer$130.000
- Analyst, Quality aka QA Engineer$83.824
- IT Project Specialist I$94.000
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។