ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Ormco Corporation

Ormco Corporation: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Ormco Corporation បានដាក់ស្នើ 15 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 15។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $145.000។

ពាក្យសុំ (LCA)15
បានផ្ទៀងផ្ទាត់15
អាសយដ្ឋាននិយោជកBrea, CA
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$145.000
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$127.650–$151.882
ភាគរយទី 10–90$95.622–$173.434

តើ Ormco Corporation ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Ormco Corporation បានដាក់ស្នើ 15 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 10 មិថុនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Program Manager4$150.542
Sr. Automation/Controls Manager1$185.000
SPARK Program Manager1$136.500
Senior Specialist, Regulatory Affairs1$95.000
Technical Product Manager1$147.680
Business Analyst1$146.744
Clinical Manager, Digital Product Innovation1$141.059
Director, Automation/Controls1$186.222
Quality Engineer1$78.146
Sr. RA Specialist1$96.554
Software/Systems Test Engineer1$118.800
Clinical Manager1$145.296

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20235$145.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20242$147.212
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20253$141.059
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20265$145.296

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Clinical Manager$145.296
កម្រិត III		Brea, CA10 មិថុនា 202615 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Software/Systems Test Engineer$118.800–$165.600
កម្រិត II		Pomona, CA21 មេសា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. RA Specialist$96.554–$141.800
កម្រិត III		Brea, CA6 មេសា 20268 កញ្ញា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Program Manager$156.084Brea, CA5 មករា 202631 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Program Manager$156.084Brea, CA10 ធ្នូ 202531 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Clinical Manager, Digital Product Innovation$141.059
កម្រិត III		Brea, CA10 មិថុនា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director, Automation/Controls$186.222–$278.400
កម្រិត III		Pomona, CA24 មេសា 20255 ឧសភា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Quality Engineer$78.146–$90.888
កម្រិត I		Pomona, CA3 មេសា 20256 មិថុនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Technical Product Manager$147.680
កម្រិត IV		Brea, CA16 តុលា 20234 មករា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Business Analyst$146.744
កម្រិត IV		Brea, CA28 កញ្ញា 202323 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Specialist, Regulatory Affairs$95.000
កម្រិត III		Brea, CA26 ឧសភា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Program Manager$145.000
កម្រិត III		Brea, CA29 មីនា 20237 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Program Manager$145.000
កម្រិត III		Brea, CA21 មីនា 202331 មីនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Sr. Automation/Controls Manager$185.000
កម្រិត IV		Pomona, CA22 កុម្ភៈ 202313 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
SPARK Program Manager$136.500
កម្រិត IV		Brea, CA18 សីហា 202225 សីហា 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។