ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Owens & Minor Medical, Inc.
Owens & Minor Medical, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Owens & Minor Medical, Inc. បានដាក់ស្នើ 26 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 26។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $136.046។
តើ Owens & Minor Medical, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Owens & Minor Medical, Inc. បានដាក់ស្នើ 26 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 1 មិថុនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Pega Systems App Dev Manager | 2 | $158.500 |
| Senior Developer, Pega Systems | 2 | $138.000 |
| Software Development Lead | 2 | $122.000 |
| Team Lead, Enterprise Data Warehouse | 2 | $157.910 |
| Palantir Lead Foundry Developer | 2 | $117.500 |
| Business Systems Analyst | 1 | $124.000 |
| Senior Analyst EDI | 1 | $130.000 |
| Team Lead, OCP | 1 | $146.000 |
| Manager, Oracle ERP | 1 | $135.000 |
| Sr. Supervisor Developer | 1 | $142.600 |
| Senior Enterprise Data Warehouse/Solutions Architect | 1 | $185.000 |
| Application Architect V | 1 | $170.000 |
| Lead Systems Analyst | 1 | $130.000 |
| SSIS Developer | 1 | $128.000 |
| SAP EWM Architect | 1 | $81.270 |
| EtQ Configurator | 1 | $115.000 |
| OpenShift Engineering Lead | 1 | $124.740 |
| Data Engineer | 1 | $92.700 |
| Solutions Architect/Applications Developer IV | 1 | $137.092 |
| Solutions Architect IV | 1 | $156.395 |
| Applications Development Lead | 1 | $141.128 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 8 | $132.500 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 8 | $153.500 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 6 | $119.870 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 4 | $148.762 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)8%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)54%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)35%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)4%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
- Glen Allen, VA4
- Plano, TX3
- Henrico, VA3
- Mechanicsville, VA2
- Cary, NC2
- Austin, TX2
- Trabuco Canyon, CA1
- Rancho Santa Margarita, CA1
- Rutherford, NJ1
- Collierville, TN1
- Fremont, CA1
- Chesapeake, VA1
- Katy, TX1
- Peoria, AZ1
- Haslet, TX1
- San Diego, CA1
វិជ្ជាជីវៈ
- Software Developers10
- Computer and Information Systems Managers4
- Computer Systems Analysts3
- Computer Systems Engineers/Architects3
- Database Architects3
- Data Scientists3
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Team Lead, Enterprise Data Warehouse | $165.820 កម្រិត III | Glen Allen, VA | 1 មិថុនា 2026 | 30 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Applications Development Lead | $141.128 កម្រិត II | Mechanicsville, VA | 20 មីនា 2026 | 31 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Solutions Architect IV | $156.395 កម្រិត II | Glen Allen, VA | 17 កុម្ភៈ 2026 | 8 ឧសភា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Solutions Architect/Applications Developer IV | $137.092 កម្រិត II | Henrico, VA | 16 កុម្ភៈ 2026 | 31 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Palantir Lead Foundry Developer | $135.000 កម្រិត II | Haslet, TX | 10 មិថុនា 2025 | 7 កក្កដា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Palantir Lead Foundry Developer | $100.000 កម្រិត I | Austin, TX | 27 ឧសភា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| OpenShift Engineering Lead | $124.740–$231.660 កម្រិត III | San Diego, CA | 23 ឧសភា 2025 | 2 មិថុនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Data Engineer | $92.700 កម្រិត I | Glen Allen, VA | 21 ឧសភា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| EtQ Configurator | $115.000 កម្រិត II | Peoria, AZ | 17 កុម្ភៈ 2025 | 21 កុម្ភៈ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Developer, Pega Systems | $138.000 កម្រិត III | Katy, TX | 27 កញ្ញា 2024 | 14 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Pega Systems App Dev Manager | $157.000 កម្រិត II | Chesapeake, VA | 13 កញ្ញា 2024 | 30 កញ្ញា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| SAP EWM Architect | $81.270–$150.930 កម្រិត II | Cary, NC | 24 ឧសភា 2024 | 4 មិថុនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
| SSIS Developer | $128.000 កម្រិត II | Austin, TX | 28 មីនា 2024 | 8 មេសា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Application Architect V | $170.000 កម្រិត IV | Cary, NC | 13 កុម្ភៈ 2024 | 27 កុម្ភៈ 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Lead Systems Analyst | $130.000 កម្រិត III | Plano, TX | 22 ធ្នូ 2023 | 29 មករា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Enterprise Data Warehouse/Solutions Architect | $185.000 កម្រិត III | Fremont, CA | 21 ធ្នូ 2023 | 15 មករា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Team Lead, Enterprise Data Warehouse | $150.000 កម្រិត III | Mechanicsville, VA | 16 តុលា 2023 | 30 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Pega Systems App Dev Manager | $160.000 កម្រិត II | Collierville, TN | 20 កញ្ញា 2023 | 23 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
| Senior Developer, Pega Systems | $138.000 កម្រិត III | Plano, TX | 8 សីហា 2023 | 21 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Development Lead | $122.000 កម្រិត II | Henrico, VA | 6 កក្កដា 2023 | 31 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Development Lead | $122.000 កម្រិត II | Henrico, VA | 6 កក្កដា 2023 | 31 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Analyst EDI | $130.000 កម្រិត III | Plano, TX | 23 មិថុនា 2023 | 31 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Business Systems Analyst | $124.000 កម្រិត II | Trabuco Canyon, CA | 23 មិថុនា 2023 | 1 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Team Lead, OCP | $146.000 កម្រិត II | Rancho Santa Margarita, CA | 12 ឧសភា 2023 | 19 មិថុនា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Manager, Oracle ERP | $135.000 កម្រិត III | Rutherford, NJ | 28 មេសា 2023 | 5 មិថុនា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sr. Supervisor Developer | $142.600 កម្រិត II | Glen Allen, VA | 25 មេសា 2023 | 8 ឧសភា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។