ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Owens Corning Science and Technology, LLC
Owens Corning Science and Technology, LLC: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Owens Corning Science and Technology, LLC បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 12។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $112.070។
តើ Owens Corning Science and Technology, LLC ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Owens Corning Science and Technology, LLC បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 21 មិថុនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Senior Engineer II R&D | 3 | $108.202 |
| Product Leader | 2 | $115.856 |
| Senior Scientist | 2 | — |
| Sr Engineer II R&D | 2 | $116.917 |
| S&T Leadership Program Professional – Enterprise Automation | 2 | $89.669 |
| R&D Leader | 2 | $112.070 |
| Senior Engineer, R&D | 1 | $124.842 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 2 | $108.202 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 3 | $115.856 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 2 | — |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 7 | $112.070 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| R&D Leader | $112.070–$180.000 កម្រិត IV | Plain City, OH | 21 មិថុនា 2026 | 13 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| R&D Leader | $112.070–$180.000 កម្រិត IV | Granville, OH | 21 មិថុនា 2026 | 13 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| S&T Leadership Program Professional – Enterprise Automation | $89.669–$100.000 កម្រិត I | Granville, OH | 27 ឧសភា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| S&T Leadership Program Professional – Enterprise Automation | $89.669–$100.000 កម្រិត II | Granville, OH | 13 ឧសភា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Engineer, R&D | $124.842 កម្រិត IV | Granville, OH | 13 ឧសភា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sr Engineer II R&D | $116.917–$162.630 កម្រិត IV | Charlotte, NC | 28 មេសា 2026 | 2 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sr Engineer II R&D | $116.917–$162.630 កម្រិត IV | Granville, OH | 28 មេសា 2026 | 2 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Scientist | $96.325–$116.017 កម្រិត II | Pataskala, OH | 18 កក្កដា 2025 | 15 សីហា 2025 | បានដកហូត |
| Senior Scientist | $96.325–$116.017 កម្រិត II | Granville, OH | 18 កក្កដា 2025 | 15 សីហា 2025 | បានដកហូត |
| Product Leader | $115.856–$152.296 កម្រិត IV | Granville, OH | 21 កញ្ញា 2024 | 1 មីនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Product Leader | $115.856–$152.296 កម្រិត IV | Oh, OH | 21 កញ្ញា 2024 | 1 មីនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Engineer II R&D | $108.202–$130.000 កម្រិត IV | Concord, NC | 27 កញ្ញា 2023 | 2 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Engineer II R&D | $108.202–$130.000 កម្រិត IV | Fort Mill, SC | 22 កញ្ញា 2023 | 25 កញ្ញា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Engineer II R&D | $108.202–$130.000 កម្រិត IV | Concord, NC | 22 កញ្ញា 2023 | 25 កញ្ញា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។