ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Palayekar Companies Inc › Software Development Engineer in Test
Software Development Engineer in Test នៅ Palayekar Companies Inc: ប្រាក់ខែ H-1B
35 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Software Development Engineer in Test នៅ Palayekar Companies Inc។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $107.037; កន្លះកណ្តាល $105.997–$107.338។
ពាក្យសុំ (LCA)35
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$107.037
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$105.997–$107.338
ភាគរយទី 10–90$101.866–$111.467
តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 10 | $107.910 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 4 | $105.997 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 21 | $107.037 |
ពាក្យសុំ
| ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|
| $112.923 កម្រិត II | Westlake, TX | 28 សីហា 2025 | 27 កុម្ភៈ 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $112.923 កម្រិត II | Westlake, TX | 14 កក្កដា 2025 | 14 វិច្ឆិកា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $117.832 កម្រិត II | Durham, NC | 9 មិថុនា 2025 | 10 មិថុនា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 27 ឧសភា 2025 | 28 ឧសភា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 27 កុម្ភៈ 2025 | 28 កុម្ភៈ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.037 កម្រិត II | Cranbury, NJ | 13 កុម្ភៈ 2025 | 11 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 5 កុម្ភៈ 2025 | 6 កុម្ភៈ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 18 ធ្នូ 2024 | 19 ធ្នូ 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 4 ធ្នូ 2024 | 5 ធ្នូ 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 19 វិច្ឆិកា 2024 | 20 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $106.038 កម្រិត II | Las Vegas, NV | 18 វិច្ឆិកា 2024 | 19 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 11 តុលា 2024 | 14 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 13 កញ្ញា 2024 | 16 កញ្ញា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 2 សីហា 2024 | 5 សីហា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $105.997 កម្រិត II | Westlake, TX | 22 កក្កដា 2024 | 23 កក្កដា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $102.877 កម្រិត II | Westlake, TX | 18 មេសា 2024 | 19 មេសា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $101.192 កម្រិត II | Westlake, TX | 1 សីហា 2023 | 2 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $107.640 កម្រិត I | Durham, NC | 28 មីនា 2023 | 29 មីនា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $109.283 កម្រិត II | Smithfield, RI | 24 មករា 2023 | 25 មករា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $109.283 កម្រិត II | Merrimack, NH | 20 មករា 2023 | 23 មករា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $108.181 កម្រិត II | Merrimack, NH | 9 ធ្នូ 2022 | 12 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $98.904 កម្រិត II | Westlake, TX | 5 ធ្នូ 2022 | 6 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $109.283 កម្រិត II | Westlake, TX | 9 វិច្ឆិកា 2022 | 10 វិច្ឆិកា 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $99.008 កម្រិត II | Westlake, TX | 20 តុលា 2022 | 21 តុលា 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $98.904 កម្រិត II | Westlake, TX | 6 តុលា 2022 | 7 តុលា 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $127.338 កម្រិត II | Durham, NC | 28 កញ្ញា 2022 | 29 កញ្ញា 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
Software Development Engineer in Test នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →
ការងារផ្សេងទៀតនៅ Palayekar Companies Inc
- Software Engineer in Test$107.037
- Software Engineer$107.037
- SAP Consultant$107.037
- Software Developer$107.037
- Java Developer$107.037
- Data Engineer$101.192
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។