ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Peer Staffing Inc
Peer Staffing Inc: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Peer Staffing Inc បានដាក់ស្នើ 32 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 32។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $97.428។
តើ Peer Staffing Inc ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Peer Staffing Inc បានដាក់ស្នើ 32 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 18 មិថុនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Software Engineer | 8 | $112.808 |
| Software Developer | 8 | $112.923 |
| Computer Programmer | 5 | $77.418 |
| Product Technology Lead | 1 | $76.000 |
| Automation Engineer | 1 | $82.000 |
| Solution Architect | 1 | $71.000 |
| IT Infra Structure, Cloud and Network Security Admin | 1 | $95.597 |
| Senior Software Developer | 1 | $113.000 |
| Mechanical Design Engineer | 1 | $87.110 |
| Senior Database Administrator | 1 | $117.000 |
| Java Backend Developer | 1 | $187.741 |
| Technology Analyst | 1 | $76.315 |
| Software Development Engineer in Test (SDET) | 1 | $99.258 |
| Software QA Engineer | 1 | $139.152 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 6 | $79.500 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 4 | $113.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 22 | $110.988 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)9%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)69%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)12%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)9%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
- McKinney, TX4
- Irving, TX3
- West Palm Beach, FL2
- Memphis, TN2
- Celina, TX2
- Frisco, TX2
- Louisville, KY2
- Austin, TX2
- Cumming, GA1
- Coppell, TX1
- Poway, CA1
- Everett, WA1
- Dallas, TX1
- Mountain View, CA1
- Newark, CA1
- Cupertino, CA1
- Greenville, SC1
- Alpharetta, GA1
- Spring Field, IL1
- Kentwood, MI1
វិជ្ជាជីវៈ
- Software Developers17
- Computer Programmers8
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Computer Network Architects1
- Mechanical Engineers1
- Database Administrators1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Developer | $140.000 កម្រិត IV | Collierville, TN | 18 មិថុនា 2026 | 1 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software QA Engineer | $139.152 កម្រិត III | Austin, TX | 18 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Computer Programmer | $77.418 កម្រិត II | Irving, TX | 16 មិថុនា 2026 | 1 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Development Engineer in Test (SDET) | $99.258 កម្រិត IV | Kentwood, MI | 16 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Technology Analyst | $76.315 កម្រិត II | Austin, TX | 15 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Computer Programmer | $77.418 កម្រិត II | McKinney, TX | 11 មិថុនា 2026 | 1 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Computer Programmer | $77.418 កម្រិត II | Irving, TX | 10 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Computer Programmer | $85.426 កម្រិត II | Spring Field, IL | 10 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Computer Programmer | $77.418 កម្រិត II | McKinney, TX | 10 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $112.694 កម្រិត III | Louisville, KY | 10 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Developer | $109.283 កម្រិត II | Alpharetta, GA | 3 មិថុនា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Developer | $89.502 កម្រិត II | Greenville, SC | 6 ឧសភា 2026 | 13 ឧសភា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $264.514 កម្រិត IV | Cupertino, CA | 30 មេសា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Developer | $94.765 កម្រិត II | Louisville, KY | 14 មេសា 2026 | 21 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Developer | $161.637 កម្រិត II | Newark, CA | 13 មេសា 2026 | 20 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Developer | $112.923 កម្រិត II | Celina, TX | 9 មេសា 2026 | 16 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Java Backend Developer | $187.741 កម្រិត II | Mountain View, CA | 1 មេសា 2026 | 9 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Developer | $112.923 កម្រិត II | Dallas, TX | 27 មីនា 2026 | 2 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Developer | $116.106 កម្រិត III | Memphis, TN | 25 មីនា 2026 | 1 មេសា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Database Administrator | $117.000 កម្រិត III | Irving, TX | 4 កុម្ភៈ 2026 | 11 កុម្ភៈ 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $112.923 កម្រិត II | Frisco, TX | 24 ធ្នូ 2025 | 31 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Mechanical Design Engineer | $87.110 កម្រិត I | Everett, WA | 14 វិច្ឆិកា 2025 | 21 វិច្ឆិកា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Software Developer | $113.000 កម្រិត II | Celina, TX | 18 កញ្ញា 2025 | 25 កញ្ញា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $91.000 កម្រិត I | McKinney, TX | 14 សីហា 2025 | 21 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $113.000 កម្រិត II | McKinney, TX | 5 សីហា 2025 | 12 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $113.000 កម្រិត II | Frisco, TX | 14 កក្កដា 2025 | 21 កក្កដា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| IT Infra Structure, Cloud and Network Security Admin | $95.597 កម្រិត II | Memphis, TN | 20 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Product Technology Lead | $76.000 កម្រិត II | Cumming, GA | 20 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Automation Engineer | $82.000 កម្រិត II | West Palm Beach, FL | 20 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Solution Architect | $71.000 កម្រិត II | West Palm Beach, FL | 20 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $91.000 កម្រិត I | Poway, CA | 20 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Engineer | $77.000 កម្រិត II | Coppell, TX | 20 មិថុនា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។