ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Peloton Group, LLC

Peloton Group, LLC: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Peloton Group, LLC បានដាក់ស្នើ 25 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 25។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $186.500។

ពាក្យសុំ (LCA)25
បានផ្ទៀងផ្ទាត់25
អាសយដ្ឋាននិយោជកBoston, MA
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$186.500
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$150.000–$201.500
ភាគរយទី 10–90$140.000–$214.800

តើ Peloton Group, LLC ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Peloton Group, LLC បានដាក់ស្នើ 25 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 12 មិថុនា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Senior Manager8$188.250
Director6$214.000
Manager, HCM Cloud Practice1$140.000
Manager III1$150.000
Senior Consultant1$115.000
Senior Manager II, HCM Cloud Practice1$160.000
Manager1$150.000
Global Accounting Manager1$135.000
Senior Manager, Global Accounting1$150.000
Director, HCM (Functional Lead)1$208.000
Senior Manager III, HCM1$199.368
Manager II, HCM1$140.000
Senior Manager, TSS1$168.800

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20238$165.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20257$185.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 202610$190.000

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Director$218.000
កម្រិត IV
Cumming, GA12 មិថុនា 20264 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$190.000
កម្រិត III
Sanford, FL11 មិថុនា 202615 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$190.000
កម្រិត IV
Sanford, FL2 មិថុនា 202615 មិថុនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Manager II, HCM$140.000
កម្រិត III
Frisco, TX23 មីនា 202631 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager, TSS$168.800
កម្រិត IV
Loganville, GA23 មីនា 202631 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager III, HCM$199.368
កម្រិត IV
Sanford, FL19 មីនា 202631 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director, HCM (Functional Lead)$208.000
កម្រិត IV
Sanford, FL18 មីនា 202631 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director$245.000
កម្រិត IV
Kirkland, WA10 មីនា 202624 មីនា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$186.500
កម្រិត IV
Celina, TX3 មីនា 202630 ឧសភា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$210.000
កម្រិត IV
Leander, TX10 កក្កដា 202518 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Senior Manager, Global Accounting$150.000
E-3 · កម្រិត IV
Boston, MA3 មេសា 20255 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director$226.500
កម្រិត IV
Frisco, TX27 មីនា 20251 មេសា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$195.000
កម្រិត IV
Bloomfield Hills, MI5 មីនា 202510 មីនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$170.000
កម្រិត IV
Colorado Springs, CO17 ធ្នូ 202423 ធ្នូ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$185.000
កម្រិត IV
Menomonee Falls, WI5 វិច្ឆិកា 202411 វិច្ឆិកា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager II, HCM Cloud Practice$160.000
កម្រិត IV
Boston, MA22 កញ្ញា 20232 មីនា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Manager$150.000
កម្រិត IV
Fulshear, TX24 សីហា 20231 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Global Accounting Manager$135.000
E-3 · កម្រិត IV
Boston, MA25 កក្កដា 20237 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director$201.500
កម្រិត IV
Cumming, GA8 មិថុនា 20236 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Director$201.500
កម្រិត IV
Cumming, GA23 ឧសភា 202314 វិច្ឆិកា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Manager$170.000
កម្រិត IV
McKinney, TX19 ឧសភា 20231 មិថុនា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Senior Consultant$115.000
កម្រិត II
Dunwoody, GA10 មេសា 202317 មេសា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Manager, HCM Cloud Practice$140.000
កម្រិត III
Boston, MA30 វិច្ឆិកា 202213 ធ្នូ 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Director$210.000
កម្រិត IV
Sanford, FL23 វិច្ឆិកា 20226 ធ្នូ 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Manager III$150.000
កម្រិត III
Boston, MA14 វិច្ឆិកា 20229 ធ្នូ 2022បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។