ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Qualcomm Technologies, Inc. › Staff Video Systems/Hardware Architecture Engineer
Staff Video Systems/Hardware Architecture Engineer នៅ Qualcomm Technologies, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B
42 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Staff Video Systems/Hardware Architecture Engineer នៅ Qualcomm Technologies, Inc.។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $148.300; កន្លះកណ្តាល $139.000–$157.326។
ពាក្យសុំ (LCA)42
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$148.300
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$139.000–$157.326
ភាគរយទី 10–90$139.000–$186.472
តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 8 | $139.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 6 | $147.750 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 15 | $148.300 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 13 | $152.506 |
ពាក្យសុំ
| ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|
| $186.472–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 16 មិថុនា 2026 | 16 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $186.472–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 12 មិថុនា 2026 | 15 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $186.472–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 11 មិថុនា 2026 | 15 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $157.602–$222.500 កម្រិត III | Princeton, NJ | 8 មិថុនា 2026 | 15 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $133.500–$200.300 កម្រិត III | Raleigh, NC | 4 មិថុនា 2026 | 11 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $133.500–$200.300 កម្រិត III | Philadelphia, PA | 2 មិថុនា 2026 | 2 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $186.472–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 7 មេសា 2026 | 25 កញ្ញា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $186.472–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 6 កុម្ភៈ 2026 | 1 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $152.506–$222.500 កម្រិត III | San Diego, CA | 29 មករា 2026 | 3 កុម្ភៈ 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $152.506–$222.500 កម្រិត III | San Diego, CA | 21 មករា 2026 | 9 កក្កដា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.300–$222.500 កម្រិត III | Austin, TX | 31 ធ្នូ 2025 | 1 កុម្ភៈ 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $152.506–$222.500 កម្រិត III | San Diego, CA | 5 ធ្នូ 2025 | 1 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.300–$222.500 កម្រិត III | Austin, TX | 3 ធ្នូ 2025 | 1 មិថុនា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $186.472–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 5 សីហា 2025 | 19 ធ្នូ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.300–$222.500 កម្រិត III | Austin, TX | 16 កក្កដា 2025 | 13 មករា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $178.006–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 30 ឧសភា 2025 | 21 វិច្ឆិកា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.300–$222.500 កម្រិត III | San Diego, CA | 22 មេសា 2025 | 23 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $133.500–$200.300 កម្រិត III | Philadelphia, PA | 2 មេសា 2025 | 4 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $133.500–$200.300 កម្រិត III | Philadelphia, PA | 27 មីនា 2025 | 4 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.300–$222.500 កម្រិត III | San Diego, CA | 26 កុម្ភៈ 2025 | 19 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.300–$222.500 កម្រិត III | San Diego, CA | 25 កុម្ភៈ 2025 | 15 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $148.300–$222.500 កម្រិត III | San Diego, CA | 15 កុម្ភៈ 2025 | 8 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $178.006–$250.600 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 10 កុម្ភៈ 2025 | 1 សីហា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $143.187–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 24 មករា 2025 | 25 កក្កដា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $178.006–$234.500 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 24 មករា 2025 | 27 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $143.187–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 6 ធ្នូ 2024 | 30 ឧសភា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $143.187–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 1 វិច្ឆិកា 2024 | 12 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $178.006–$234.500 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 28 តុលា 2024 | 25 មេសា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $156.500–$234.500 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 24 មិថុនា 2024 | 19 ធ្នូ 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $156.500–$234.500 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 20 មិថុនា 2024 | 21 មិថុនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 27 ឧសភា 2024 | 20 វិច្ឆិកា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 22 ឧសភា 2024 | 22 ឧសភា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 6 មីនា 2024 | 26 កក្កដា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $156.500–$234.500 កម្រិត III | Santa Clara, CA | 2 កុម្ភៈ 2024 | 6 កុម្ភៈ 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 13 មីនា 2023 | 13 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 23 កុម្ភៈ 2023 | 13 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 15 កុម្ភៈ 2023 | 13 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | Austin, TX | 10 កុម្ភៈ 2023 | 1 សីហា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 28 មករា 2023 | 13 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 19 មករា 2023 | 13 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 8 វិច្ឆិកា 2022 | 6 ឧសភា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| $139.000–$208.000 កម្រិត III | San Diego, CA | 1 វិច្ឆិកា 2022 | 3 ឧសភា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
Staff Video Systems/Hardware Architecture Engineer នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →
ការងារផ្សេងទៀតនៅ Qualcomm Technologies, Inc.
- Senior ASICS Engineer$112.882
- Senior Software Engineer$121.597
- ASICS Engineer$109.470
- Software Engineer$111.322
- Staff ASICS Engineer$136.282
- Senior Cellular System Test Engineer$121.597
- Senior CPU Engineer$133.000
- Cellular System Test Engineer$104.290
- Staff Software Engineer$146.328
- Senior Modem Technologies Engineer$119.500
- Senior GPU Engineer$133.600
- Staff CPU Engineer$152.506
- Senior Staff ASICS Engineer$159.702
- Senior Camera Engineer$119.434
- Senior Machine Learning Engineer$133.000
- Staff GPU Engineer$151.000
- Senior Staff CPU Engineer$179.000
- GPU Engineer$116.843
- Senior Hardware Engineer$112.882
- Staff Cellular System Test Engineer$146.328
- Staff Modem Technologies Software Engineer$146.328
- Senior Modem Technologies Software Engineer$121.597
- Camera Engineer$112.882
- Senior Cellular Technologies Engineer$114.500
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។