ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Selbert Perkins Design

Selbert Perkins Design: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

Selbert Perkins Design បានដាក់ស្នើ 6 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 4។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $56.675។

ពាក្យសុំ (LCA)6
បានផ្ទៀងផ្ទាត់4
អាសយដ្ឋាននិយោជកPlaya Del Rey, CA
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$56.675
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$52.496–$67.516
ភាគរយទី 10–90$47.998–$84.006

តើ Selbert Perkins Design ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

Selbert Perkins Design បានដាក់ស្នើ 6 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 5 ឧសភា 2025។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Design Director3$95.000
Environmental Graphic Designer2$51.678
Designer1$54.995

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20231$58.355
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20241$45.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20254$74.998

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Designer$54.995
កម្រិត I
Belmont, MA5 ឧសភា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Design Director$95.000
កម្រិត IV
Barrington, IL14 មករា 202527 មិថុនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
Design Director$95.000
កម្រិត IV
Barrington, IL8 មករា 202527 មិថុនា 2025បានដកហូត
Design Director$90.000
កម្រិត IV
Barrington, IL7 មករា 202527 មិថុនា 2025បានដកហូត
Environmental Graphic Designer$45.000
កម្រិត I
Playa Del Rey, CA27 មេសា 202410 មិថុនា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Environmental Graphic Designer$58.355
កម្រិត I
Playa Del Rey, CA17 កក្កដា 202311 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។