ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Sentry Insurance, a Mutual Company
Sentry Insurance, a Mutual Company: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Sentry Insurance, a Mutual Company បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 14។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $130.224។
តើ Sentry Insurance, a Mutual Company ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Sentry Insurance, a Mutual Company បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 16 កុម្ភៈ 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Senior Software Engineer | 4 | $140.601 |
| Data Engineer | 3 | $100.940 |
| Machine Learning Engineer | 2 | $133.422 |
| Senior Digital and Technology Product Owner | 2 | $125.622 |
| Software Development Manager | 1 | $176.178 |
| Principal Data Engineer | 1 | $166.860 |
| Data Analyst | 1 | $104.913 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 1 | $127.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 5 | $134.024 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 7 | $122.596 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 1 | $139.843 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)14%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)14%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)14%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)57%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
- Stevens Point, WI4
- Middleton, WI3
- Manchester, NH2
- Sun Prairie, WI2
- Brookfield, WI1
- Aurora, CO1
- West Haven, CT1
វិជ្ជាជីវៈ
- Software Developers10
- Database Architects1
- Computer and Information Systems Managers1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
- Statisticians1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Machine Learning Engineer | $139.843 កម្រិត IV | Stevens Point, WI | 16 កុម្ភៈ 2026 | 29 ឧសភា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Data Analyst | $104.913 កម្រិត I | West Haven, CT | 21 ឧសភា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Data Engineer | $100.940 កម្រិត II | Manchester, NH | 16 ធ្នូ 2024 | 1 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Digital and Technology Product Owner | $128.648 កម្រិត III | Sun Prairie, WI | 13 ធ្នូ 2024 | 1 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Principal Data Engineer | $166.860 កម្រិត IV | Aurora, CO | 13 ធ្នូ 2024 | 1 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Data Engineer | $100.940 កម្រិត II | Manchester, NH | 13 ធ្នូ 2024 | 1 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Digital and Technology Product Owner | $122.596 កម្រិត III | Sun Prairie, WI | 13 ធ្នូ 2024 | 1 មករា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Software Engineer | $155.445 កម្រិត IV | Middleton, WI | 11 ធ្នូ 2024 | 13 ឧសភា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Software Development Manager | $176.178 កម្រិត IV | Stevens Point, WI | 8 សីហា 2024 | 7 ធ្នូ 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Software Engineer | $147.178 កម្រិត IV | Brookfield, WI | 8 មេសា 2024 | 22 មេសា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Software Engineer | $134.024 កម្រិត IV | Middleton, WI | 21 មីនា 2024 | 1 មេសា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Software Engineer | $131.800 កម្រិត IV | Stevens Point, WI | 21 មីនា 2024 | 25 មិថុនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Data Engineer | $100.000 កម្រិត I | Middleton, WI | 21 កុម្ភៈ 2024 | 4 មីនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Machine Learning Engineer | $127.000 កម្រិត IV | Stevens Point, WI | 11 ឧសភា 2023 | 29 ឧសភា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។