ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › SynchroGrid, Inc.

SynchroGrid, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ

SynchroGrid, Inc. បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 14។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $96.470។

ពាក្យសុំ (LCA)14
បានផ្ទៀងផ្ទាត់14
អាសយដ្ឋាននិយោជកBryan, TX
និយោជកអាស្រ័យលើ H-1Bទេ
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$96.470
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$68.401–$122.055
ភាគរយទី 10–90$61.131–$134.133

តើ SynchroGrid, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?

SynchroGrid, Inc. បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 10 មេសា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។

ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ

តួនាទីការងារLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
Relay Setting Engineer I4$62.535
Lead Engineer2$117.084
Lead Protection Engineer2$154.814
Relay Setting Engineer IV2$105.061
Relay Settings Engineer I1$36.858
VP of Software Development1$87.880
Relay Setting Engineer II1$87.734
Lead Engineer / Compliance and Studies Department Manager1$131.352

កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20231$36.858
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20242$97.510
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20255$87.734
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20266$105.061

កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន

ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។

ទីតាំងការងារ

វិជ្ជាជីវៈ

កម្មវិធីថ្មីបំផុត

តួនាទីការងារប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
Relay Setting Engineer I$61.131–$105.061
កម្រិត I		Bryan, TX10 មេសា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Relay Setting Engineer I$61.131–$105.061
កម្រិត I		Bryan, TX10 មេសា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Relay Setting Engineer IV$105.061–$127.026
កម្រិត III		Bryan, TX3 កុម្ភៈ 20269 កុម្ភៈ 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Relay Setting Engineer IV$105.061–$127.026
កម្រិត III		Bryan, TX3 កុម្ភៈ 20269 កុម្ភៈ 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Lead Engineer / Compliance and Studies Department Manager$131.352–$179.234
កម្រិត II		Bryan, TX11 វិច្ឆិកា 202512 មករា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Lead Engineer$127.026–$180.000
កម្រិត IV		Bryan, TX4 វិច្ឆិកា 202512 មករា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Lead Protection Engineer$174.304–$180.000
កម្រិត IV		Austin, TX22 សីហា 20252 កញ្ញា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Relay Setting Engineer II$87.734–$111.530
កម្រិត II		Bryan, TX3 មេសា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Relay Setting Engineer I$81.786–$98.426
កម្រិត I		Lakewood, CO2 មេសា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Relay Setting Engineer I$63.939–$111.530
កម្រិត I		Bryan, TX2 មេសា 20251 តុលា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Lead Protection Engineer$135.325–$150.000
កម្រិត IV		Bryan, TX25 កុម្ភៈ 202527 សីហា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
VP of Software Development$87.880–$155.688
កម្រិត I		Bryan, TX24 កក្កដា 202412 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Lead Engineer$107.141–$130.000
កម្រិត IV		Bryan, TX1 មីនា 20242 សីហា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
Relay Settings Engineer I$36.858–$70.000
កម្រិត II		Bryan, TX18 ឧសភា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។