ទិន្នន័យប្រាក់ខែ H1B

ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › System Soft Technologies, LLC › Sr. Software Engineer

Sr. Software Engineer នៅ System Soft Technologies, LLC: ប្រាក់ខែ H-1B

15 ពាក្យសុំលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់តួនាទី Sr. Software Engineer នៅ System Soft Technologies, LLC។ ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានមធ្យមភាគ $117.500; កន្លះកណ្តាល $106.250–$124.950។

ពាក្យសុំ (LCA)15
ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន$117.500
ពាក់កណ្តាលនៃប្រាក់ខែ$106.250–$124.950
ភាគរយទី 10–90$103.300–$130.000

តាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ

ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុLCAsប្រាក់ខែមធ្យម
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20236$120.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20241$124.800
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20253$105.000
ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 20264$115.000

ពាក្យសុំ

ប្រាក់ខែមូលដ្ឋានទីតាំងបានដាក់ស្នើកាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើមស្ថានភាព
$110.000
កម្រិត II		Chicago, IL22 ឧសភា 20261 តុលា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$132.080–$160.160
កម្រិត II		Trenton, NJ5 មីនា 202624 សីហា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
$115.000–$140.000
កម្រិត II		Irving, TX4 សីហា 202516 មករា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
$115.000–$140.000
កម្រិត II		Irving, TX4 សីហា 202516 មករា 2026បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត
$105.000–$125.000
កម្រិត II		Mason, OH23 មិថុនា 202530 មិថុនា 2025បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$105.000–$125.000
កម្រិត II		Mason, OH19 មិថុនា 202530 មិថុនា 2025បានដកហូត
$104.000–$128.960
កម្រិត II		Mason, OH16 ធ្នូ 202423 ធ្នូ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$125.000–$150.000
កម្រិត II		Philadelphia, PA4 ធ្នូ 202411 ធ្នូ 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$124.800–$156.000
កម្រិត II		Mooresville, NC7 ឧសភា 202427 ឧសភា 2024បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$103.000–$120.000
កម្រិត II		Chicago, IL19 កញ្ញា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$103.000–$120.000
កម្រិត II		Chicago, IL15 កញ្ញា 20231 តុលា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$120.000–$135.000
កម្រិត II		Raritan, NJ30 សីហា 20235 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$120.000–$135.000
កម្រិត II		Raritan, NJ29 សីហា 20235 កញ្ញា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$130.000–$145.000
កម្រិត II		Vienna, VA28 កុម្ភៈ 202324 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់
$130.000–$145.000
កម្រិត II		Hillsborough, NJ27 កុម្ភៈ 202324 សីហា 2023បានផ្ទៀងផ្ទាត់

Sr. Software Engineer នៅគ្រប់ក្រុមហ៊ុន →

ការងារផ្សេងទៀតនៅ System Soft Technologies, LLC

ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។