ទំព័រដើម › ម្ចាស់ការ › Tamr, Inc.
Tamr, Inc.: ប្រាក់ខែ H-1B និងការឧបត្ថម្ភ
Tamr, Inc. បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់ទិដ្ឋាការ H-1B និងទិដ្ឋាការដែលពាក់ព័ន្ធ នៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026; បានផ្ទៀងផ្ទាត់: 14។ ប្រាក់ខែមធ្យមដែលបានផ្តល់ជូន: $150.000។
តើ Tamr, Inc. ឧបត្ថម្ភទិដ្ឋាការ H-1B ដែរឬទេ?
Tamr, Inc. បានដាក់ស្នើ 14 កម្មវិធីលក្ខខណ្ឌការងារនៅក្នុងឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 ដែលបានដាក់ស្នើថ្មីបំផុតនៅថ្ងៃ 27 មេសា 2026។ LCA គឺជាជំហានដំបូងនៃការដាក់ស្នើសុំ H-1B ដូច្នេះនិយោជកបានឧបត្ថម្ភ ឬត្រៀមខ្លួនឧបត្ថម្ភបុគ្គលិក H-1B; វាមិនធានាការឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការងារជាក់លាក់ណាមួយទេ។ សូមពិនិត្យមើលបញ្ជីការងាររបស់និយោជកខ្លួនឯង។
ប្រាក់ខែតាមចំណងជើងការងារ
| តួនាទីការងារ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| Principal Engineer - Platform | 2 | $177.500 |
| Site Reliability Engineer | 2 | $140.000 |
| Sales Engineering Manager | 1 | $175.000 |
| Principal Site Reliability Engineer | 1 | $230.000 |
| Solutions Manager | 1 | $190.000 |
| Senior Software Engineer | 1 | $140.000 |
| Customer Success Manager | 1 | $110.000 |
| Chief Financial Officer | 1 | $190.000 |
| Senior DataOps Engineer | 1 | $150.000 |
| Corporate Infrastructure and DevOps Specialist | 1 | $135.000 |
| Senior Engineer, Site Reliability | 1 | $130.000 |
| Technical Support Engineer | 1 | $100.000 |
កម្មវិធីតាមឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ | LCAs | ប្រាក់ខែមធ្យម |
|---|---|---|
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023 | 4 | $182.500 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2024 | 7 | $150.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2025 | 2 | $130.000 |
| ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2026 | 1 | $100.000 |
កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្ន
- កម្រិត I (ចាប់ផ្តើម)14%
- កម្រិត II (មានសមត្ថភាព)21%
- កម្រិត III (មានបទពិសោធន៍)57%
- កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)7%
ក្រសួងការងារកំណត់កម្រិតប្រាក់ខែបច្ចុប្បន្នចំនួនបួនសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈ និងតំបន់នីមួយៗ ពីកម្រិត I (ចាប់ផ្តើម) ដល់កម្រិត IV (មានសមត្ថភាពពេញលេញ)។ និយោជកជ្រើសរើសកម្រិតដែលត្រូវនឹងតម្រូវការរបស់ការងារ។
ទីតាំងការងារ
វិជ្ជាជីវៈ
- Software Developers7
- Data Scientists2
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
- Financial Managers1
- Information Security Analysts1
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
កម្មវិធីថ្មីបំផុត
| តួនាទីការងារ | ប្រាក់ខែមូលដ្ឋាន | ទីតាំង | បានដាក់ស្នើ | កាលបរិច្ឆេទចាប់ផ្តើម | ស្ថានភាព |
|---|---|---|---|---|---|
| Technical Support Engineer | $100.000–$120.000 កម្រិត II | Allston, MA | 27 មេសា 2026 | 1 តុលា 2026 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Site Reliability Engineer | $130.000–$140.000 កម្រិត I | Cambridge, MA | 25 មេសា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Engineer, Site Reliability | $130.000–$140.000 កម្រិត I | Cambridge, MA | 22 មេសា 2025 | 1 តុលា 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Principal Engineer - Platform | $180.000–$190.000 កម្រិត III | Peoria, AZ | 12 កញ្ញា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior DataOps Engineer | $150.000–$160.000 កម្រិត III | Cambridge, MA | 9 កញ្ញា 2024 | 28 កុម្ភៈ 2025 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Customer Success Manager | $110.000–$120.000 កម្រិត II | Cambridge, MA | 23 មេសា 2024 | 1 តុលា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Chief Financial Officer | $190.000–$210.000 កម្រិត III | Cambridge, MA | 23 មេសា 2024 | 1 ឧសភា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Site Reliability Engineer | $150.000–$160.000 កម្រិត III | Austin, TX | 11 ធ្នូ 2023 | 16 មករា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Senior Software Engineer | $140.000–$155.000 កម្រិត II | Cambridge, MA | 12 តុលា 2023 | 15 មីនា 2024 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Principal Site Reliability Engineer | $230.000–$250.000 កម្រិត III | Waltham, MA | 16 មិថុនា 2023 | 11 កញ្ញា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Solutions Manager | $190.000–$210.000 កម្រិត III | Cambridge, MA | 1 មិថុនា 2023 | 1 តុលា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Principal Engineer - Platform | $175.000–$195.000 កម្រិត III | Cambridge, MA | 12 ឧសភា 2023 | 23 កក្កដា 2023 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Sales Engineering Manager | $175.000–$200.000 កម្រិត IV | Cambridge, MA | 30 វិច្ឆិកា 2022 | 12 ធ្នូ 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ |
| Corporate Infrastructure and DevOps Specialist | $135.000–$155.000 កម្រិត III | Cambridge, MA | 20 ឧសភា 2022 | 14 សីហា 2022 | បានផ្ទៀងផ្ទាត់ បន្ទាប់មកបានដកហូត |
ប្រាក់ខែគឺជាចំនួនទាបបំផុតនៃប្រាក់ខែដែលបានផ្តល់ជូននៅក្នុងកម្មវិធីនីមួយៗ ដែលត្រូវបានបម្លែងទៅជាចំនួនប្រចាំឆ្នាំ; ស្ថិតិប្រើប្រាស់តែកម្មវិធីពេញម៉ោងដែលបានផ្ទៀងផ្ទាត់ប៉ុណ្ណោះ។ LCA មិនមែនជាការអនុម័តទិដ្ឋាការទេ ហើយ LCA មួយអាចគ្របដណ្តប់លើតួនាទីជាច្រើន។ ប្រភព: ក្រសួងការងារសហរដ្ឋអាមេរិក, ទិន្នន័យបញ្ចេញ LCA OFLC, ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ 2023–2026 (ការសម្រេចចិត្តថ្មីបំផុត 30 មិថុនា 2026)។